알바생/직원 채용방법은?

알바생/직원 채용을 원하시나요?

채용공고를 등록하시면 구직자
문의·지원을 통해 채용이 가능합니다.

채용공고 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2018년 9월 14일(금), 업데이트 : 2018.09.16 00:00

국민카드 채용확정/상담전문가 교육생모집/교육비 무료/바로입사예정

무상교육받고 바로입사확정 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 진나하과장
  • 연락처

    TEL : 042-482-3455TEL : 042-482-3477

    Email : dcca3114@naver.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00
  • 우대사항 동종업계 경력자, 컴퓨터활용 가능자, 경력단절여성
  • 근무지주소 대전 중구 계백로 1719 (센트리아오피스텔) 303호
    동정보 대전 서구 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 1,640,000원 

    급여계산기 2018년 최저시급 7,530

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2018년 9월 14일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 진나하과장
  • 연락처

    TEL : 042-482-3455TEL : 042-482-3477

    Email : dcca3114@naver.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 자기소개서
  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명무상교육받고 바로입사확정
  • 사업내용대전광역시 상담시위탁교육 기획운영
  • 근무지주소 대전 중구 계백로 1719 (센트리아오피스텔) 303호
    동정보 대전 서구 전체
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 (사)대전광역시컨택센터협회에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
대전 서구
타이인스파주5일 근무/260만원/ 대전최고스파샵/그레잇매장/카운터직원모집스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
2,600,000
09/04
대전 유성구
주식회사 에프원~동무 √(주)에프원√ 입사를 환영 하오~ 냉큼오시오/스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
3,500,000
08/30
대전 서구
롯데카드 대전콜센터[초대박]18개월간 총1800만~5400만원 기본보장금지원-선착순8명한정채용스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
4,000,000
08/29
부산 서구
원하는요일/지역에서시간당25,000원가능, 시간&장소자율/바로가능/단기/평일/주말/배송스크랩요약보기새창보기 10:00~24:00 시급
25,000
4시간전
대구 수성구
원하는요일/지역에서시간당25,000원가능, 시간&장소자율/바로가능/단기/평일/주말/배송스크랩요약보기새창보기 10:00~24:00 시급
25,000
4시간전
대전 서구
NH농협생명 대전시청지점(평생직장최고의혜택) 재무.보험.금융전문가 도전하세요~누구나가능스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
3,600,000
09/14
대전 서구
(대전지점) 근로자건강콜센터난리나또~ 섭외대박센터 400만~1000만이상스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~17:00 월급
1,500,000
09/12
대전 유성구
교육비 총 60만원+교육축하금10만원[너하고싶은거다해] 모든혜택 업계최고/KB인바운드 상담원채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/17
대전 전체
메타넷엠씨씨[인큐팀 투입] 1기채용 / 급여 외 80만원 추가지급 / 순수 인바운드스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,700,000
09/19
대전 중구
LGU+대전/CS상담/정규직/승진가능》》 대전-중구 오룡역 LG U+ 정규직 상담사 모집(면접비지급,모바일센터)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/14
대전 유성구
국민카드(초보가능)KB국민은행카드 초간단 단순문의 안내스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,200,000
09/15
대전 서구
무상교육받고 바로입사확정국민카드 채용확정/상담전문가 교육생모집/교육비 무료/바로입사예정스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,640,000
09/18
대전 중구
[OK캐쉬백]쉬운상담/동반가능[10시출근-5시퇴근]첫달250만+3개월500보장+연보너스6회스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
3,500,000
09/15
대전 유성구
치앙마이[주간 카운터 실장]타이아로마/대전 최고의 맛사지/급여 협의 가능스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,600,000
09/13
대전 서구
멍콘타이마사지추천~【마사지샵】에서 카운터 직원모집/주5일(주,야간,주말) 여성환영스크랩요약보기새창보기 10:00~20:00 월급
1,600,000
09/10
대전 서구
㈜테크노휴먼[7시간근무]아이챌린지 아웃바운드 상담원 모집/10시출근 6시퇴근스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
2,500,000
09/14
대전 유성구
(주)조은사랑로지스-야간택배- 남,녀 최대13만원 정말쉬운 홈쇼핑택배 아르바이트 대모집.스크랩요약보기새창보기 20:00~06:00 일급
120,000
09/15
대전 유성구
(주)신한카드【 당신을 찾습니다 】 대전센터 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/16
대전 유성구
교육비 총 60만원+교육축하금10만원[너하고싶은거다해] 모든혜택 업계최고/KB인바운드 상담원채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/15
대전 서구
아셀 테라피(상시모집) 프리미엄 마사지 아셀 테라피(초보자 누구나 가능)스크랩요약보기새창보기 12:00~02:00 월급
3,500,000
09/15
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP