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등록일 : 2019년 3월 14일(목), 업데이트 : 2019.03.26 08:00

준코 전국매장 아르바이트 모집 (파트타임가능/초보가능/경력자 우대)

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  • 담당자명 김권수
  • 연락처

    TEL : 070-4543-9308H.P : 010-4181-2727

    Email : jc725@junco21.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 20세(2000년생) ~ 35세(1985년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년 (수습기간있음, 기간협의가능)
  • 근무요일 주5일 (요일협의가능 : 휴무일 협의가능)
  • 근무시간 17:00 ~ 09:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 퇴직금, 기숙사, 주휴수당, 초과근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당, 휴게시간, 식비(식사) 지원, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자
  • 근무지주소 서울 강동구 천호대로 1186 (원경빌딩 2층 (주)준코 본사)
    동정보 전국 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    시급 8,350원 이상 (급여협의 가능) 식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

온라인지원 문자지원(SMS) 간편입사지원 이메일지원

문자지원이란? (무료서비스)
휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
 
문자접수 메시지 예:
[채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
/010-1234-1234

 
전기통신사업법 제84조에 의거하여 문자지원 시 문자 발신
번호는 알바천국 고객센터 번호로 발송되며, 입사지원자의
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  • 모집마감일 2019년 3월 14일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 김권수
  • 연락처

    TEL : 070-4543-9308H.P : 010-4181-2727

    Email : jc725@junco21.com

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  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    온라인지원 문자지원(SMS) 간편입사지원 이메일지원

    문자지원이란? (무료서비스)
    휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
    채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
     
    문자접수 메시지 예:
    [채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
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    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명당신이 찾던 일자리 바로 여기야 클릭
  • 사업내용외식업, 주류업
  • 근무지주소 서울 강동구 천호대로 1186 (원경빌딩 2층 (주)준코 본사)
    동정보 전국 전체
  • 직  원  수30명
  • 홈페이지www.junco1997.com
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

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지원자통계
  • 성별

    • 77%
      남자
    • 23%
      여자
  • 연령

    • 0%
    • 100%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 38%
    • 12%
    • 50%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 75% 고등학교
    • 25% 대학교(2,3년)
    • 0% 대학교(4년)
    • 0% 대학원

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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한서수산선원대모집(월350만~500만-보합제) 목돈마련 숙식제공 당일승선스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
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서울 성동구
아이러브떡볶이/주간 주방/파트타임[긴급]아이러브떡볶이 홀서빙 주/야간 정직원, 파트타임 알바 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 월급
2,300,000
3시간전
경남 김해시
빙그레 김해공장빙그레 김해공장 아르바이트 사원 모집[통근버스운행, 기숙사有]스크랩요약보기새창보기리뷰점수 8.3작성된 리뷰의 좋아요 수를
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06:00~18:00 월급
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06:00~18:00 월급
2,400,000
2시간전
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(주)따스한놈들[시급2만/일5시간/주5일] 꿈의직장-최고의대우/사무직/서비스운영총괄 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 13:00~18:00 시급
20,000
14시간전
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(주)미트벨리【식품생산직 및 물류부 정직원】07:30~17:00/월210만/초보가스크랩요약보기새창보기 07:30~17:00 월급
2,100,000
03/21
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하늘천따지[주말] 홀써빙 / 숙식제공 가능 / 일급 10만원스크랩요약보기새창보기리뷰점수 2.5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
10:00~21:00 일급
100,000
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봄날창고상품 단순 포장 및 상품 입출입스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 시급
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경기 구리시
대성공조남 에어컨설치기사모집 단기 (일급100,000) 장기 정직원 시간외수당지급스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
2,200,000
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(주)유니에스열정만 가지고 오시면 됩니다 (기숙사, 셔틀버스, 식사 무료제공)스크랩요약보기새창보기 06:00~15:00 월급
2,258,000
03/23
전국 전체
일광내장풀잔업/삼성화성현장/가불가능/초보자우대/숙식제공/동반입사가능/단기도환스크랩요약보기새창보기 07:00~19:00 일급
100,000
03/22
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휴먼아트영화,드라마세트,촬영진행 초급270~스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
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8,350
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서울 금천구
롯데시네마 고객센터/오전,오후조 택1【365센터┃오전,오후조 택1┃롯데시네마】CS상담(영화,상영관,예매방법 등스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
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마카오포차[마카오포차]에서 홀서빙 주말아르바이트 구합니다.스크랩요약보기새창보기 20:00~02:00 시급
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서울 관악구
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03/13
경남 창원시
PC1번가PC1번가 경남대점에서 주말오후 파트 모집합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 3.3작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
16:00~23:00 시급
8,350
03/10
대구 전체
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9,000
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03/21
전국 전체
에이원시스템주야교대 생산직사원 모집 세정,코팅 기숙사 수원 통근차 상여금170%스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,800,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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