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등록일 : 2019년 4월 15일(월), 업데이트 : 2019.04.17 23:46

에버랜드 I-CAST 모집

에버랜드 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 에버랜드

  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    TEL : 031-320-8412FAX : 031-320-8414

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 3개월~6개월
  • 근무요일 월~일
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00(로테이션 : 일 6시간 or 일 8시간 근무, 시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 초과근로수당, 휴일근로수당, 휴게시간, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 중국어가능자, 운전면허 소지자
  • 근무지주소 경기 용인시 처인구 포곡읍 선장1로 171 (에버랜드사무실)
    동정보 경기 용인시 처인구 포곡읍
    지도 상세보기
  • 인근지하철 전대.에버랜드 3.6km 에버라인
  • 급여

    시급 8,400원 이상  식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

  • 핫플레이스 에버랜드
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 4월 15일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    TEL : 031-320-8412FAX : 031-320-8414

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 지원방법

     홈페이지지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명에버랜드
  • 사업내용서비스업
  • 근무지주소 경기 용인시 처인구 포곡읍 선장1로 171 (에버랜드사무실)
    동정보 경기 용인시 처인구 포곡읍
  • 직  원  수1500명
  • 홈페이지www.everland.com
  • 인근지하철 전대.에버랜드 3.6km 에버라인
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 용인시
동우공영(주)용인에버랜드 시설관리 알바 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 시급
8,500
04/23
경기 용인시
에버랜드에버랜드 조리사 모집(F&B조리사)스크랩요약보기새창보기리뷰점수 7.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,210,600
2시간전
경기 용인시
용인에버랜드[에버랜드 KFC] 정직원 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 8작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~00:00 연봉
26,500,000
04/20
경기 용인시
에버랜드에버랜드 I-CAST 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 7.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 시급
8,400
04/20
경기 용인시
앤티앤스프레즐 _주40시간(꿀알바/애버랜드) 앤티앤스프레즐 베이커리(바리스타) 스탭채용스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,500
04/15
경기 용인시
용인문서고1주일 꿀단기 (평일/ 일급 8만 5천원) 대기업 문서고 아르바이트 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 일급
85,000
04/15
경기 용인시
에버랜드에버랜드 I-CAST 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 7.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 시급
8,400
04/11
경기 용인시
콤마카페(comma cafe)[용인 콤마(comma)카페] 주말 파트타이머 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 시급
8,500
04/14
경기 용인시
Route889[주방보조/일 완전쉬움] 미국식바베큐전문점 크루모집 처인/포곡/에버랜드/스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~22:30 시급
8,350
04/19
경기 용인시
에버랜드에버랜드 I-CAST 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 7.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 시급
8,400
04/13
경기 용인시
벗이미술관벗이미술관 주말 파트타임 전시장지킴이 2명 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 13:00~18:00 시급
9,000
04/13
경기 용인시
더벤티용인둔전점더벤티 용인 둔전점 주중,주말 알바 모집스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
8,350
04/18
경기 용인시
GS25용인포곡점GS25 용인포곡점 스토어매니저 모집스크랩요약보기새창보기 15:00~22:00 시급
8,350
04/20
경기 용인시
에이플러스원[단기알바 주,야간 교대근무] 男 제약회사 생산보조 (애버랜드 인근)스크랩요약보기새창보기 08:30~20:30 일급
117,740
04/17
경기 용인시
초보가능/셔틀버스/단순업무[주5/단순/초보]전자회사 각파트별 사원모집(근로조건 우수)스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 월급
2,000,000
04/20
경기 용인시
GS25포곡골든점[GS25포곡골든점] 평일 파트타임 모집(주휴수당 지급)스크랩요약보기새창보기 17:00~23:00 시급
8,350
04/20
경기 용인시
CU 에버랜드캐스트하우스씨유용인에버랜드케스트하우스점(토,일 08시부터 17시까지/주2일)스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
8,350
15시간전
경기 용인시
GS25용인타운점GS25용인타운 금요일야간 스토어매니저모집스크랩요약보기새창보기 22:00~08:00 시급
10,000
04/20
경기 용인시
편한단순분류작업이든물류.아침09:00시~오후13:00시~.365일 주급가능.스크랩요약보기새창보기 13:00~22:00 월급
2,900,000
04/12
경기 용인시
(주)아트스킨[알바급구]화장품 생산직 남여사원 및 알바모집스크랩요약보기새창보기 08:30~18:00 시급
8,350
04/13
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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