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등록일 : 2019년 5월 17일(금), 업데이트 : 2019.05.21 02:12

(주)이마트 No-Brand 인천마전점 STAFF모집

No-Brand 인천마전점 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 노브랜드

  • 담당자명 김광명
  • 연락처

    TEL : 032-569-6263

    Email : 114884@emart.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1개월~3개월
  • 근무요일 주5일
  • 근무시간 10:30 ~ 22:00(로테이션 : 오전:10:30~18:30//오후:14:00~22:00)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 연차, 식비(식사) 지원
  • 근무지주소 인천 서구 완정로64번길 4 (마전동) 1층 노브랜드 마전점
    동정보 인천 서구 마전동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 마전 인천2호선
  • 급여

    시급 9,410원  식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 5월 17일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 김광명
  • 연락처

    TEL : 032-569-6263

    Email : 114884@emart.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

     홈페이지지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명No-Brand 인천마전점
  • 사업내용노브랜드 인천마전점 전문점
  • 근무지주소 인천 서구 완정로64번길 4 (마전동) 1층 노브랜드 마전점
    동정보 인천 서구 마전동
  • 홈페이지job.shinsegae.com/index.jsp
  • 인근지하철 마전 인천2호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명(주)이마트
  • 사업내용 노브랜드 인천마전점 전문점
  • 회사주소 인천 서구 완정로64번길 4 (마전동) 1층 노브랜드 마전점
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명이갑수

본 정보는 (주)이마트에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
인천 서구
아는사람[월 250이상,월9회 휴무] 이마트 인천 검단점 마녀족발 판매관리 점장모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~21:00 월급
2,500,000
05/19
인천 서구
The다빈컴퍼니검단 견본주택 평일 꿀 아르바이트스크랩요약보기새창보기 12:30~17:00 일급
40,000
05/19
인천 서구
다이소 인천청라2호점다이소 인천청라2호점에서 함께 근무하실 직원을 모집합니다스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 시급
8,350
5시간전
인천 서구
에스알마트[에스알마트 승학,검암점] 공산 농산팀 계산원 모집 월6회휴무스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 시급
8,350
05/07
인천 서구
지스터디독서실독서실 총무를 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~06:00 시급
8,350
05/14
인천 서구
복슬강아지제품생산 [ 월~금 오후12:00~17:00]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 12:00~17:00 시급
8,350
05/19
인천 서구
검단탑병원고객만족센터 (CRM) 직원 채용스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:30~17:30 월급
2,050,000
05/17
인천 서구
다이소 인천검단사거리역점다이소 인천검단사거리역점에서 함께 근무하실 직원을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
8,350
05/18
인천 서구
GS25왕길주공점수목 오후 주2일 근무하실분 구합니다스크랩요약보기새창보기 16:00~23:00 시급
8,350
05/19
인천 서구
홈플러스 가좌점 EDWIN[급구] 의류 판매아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 시급
8,350
13시간전
인천 서구
빽다방 빽다방 인천마전역점주말오전파트타임구해요스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 시급
8,400
05/18
인천 서구
반올림피자샵 인천 검단점피자샵 피자메이커(평일 아르바이트)스크랩요약보기새창보기 18:00~24:00 시급
8,530
7시간전
인천 서구
(주)드림식자재마트판촉여직원/야채 여직원/계산원/야채남직원 모집스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
1,900,000
05/15
인천 서구
CU 검단힐스테이트점편의점 평일 야간 아르바이트 구합니다.스크랩요약보기새창보기 22:00~08:00 시급
8,350
6시간전
인천 서구
뭉치네피데기건어물업체 직원구해용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~07:00 시급
8,350
05/17
인천 서구
다이소 인천불로동점다이소 인천불로동점에서 함께 근무하실 직원을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
8,350
05/18
인천 서구
에이스마트마트에서 성실하게 일하실분 구합니다스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
3,000,000
05/15
인천 서구
퍼스트클래스pc방주중 오후 pc방 알바 구합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
8,350
05/17
인천 서구
서해해물칼국수(검단점)주5일 / 급여 220만원 / 주방 / 여자 2명 / 정직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~21:30 월급
2,200,000
05/17
인천 서구
행복한신세계마트농산 ,팀장님 구합니다스크랩요약보기새창보기 시간협의 시급
7,530
05/17
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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