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등록일 : 2019년 6월 12일(수), 업데이트 : 2019.06.14 00:00

[5시칼퇴]첫달300만+3개월700만+상위자1300만원

3개월700만원+2년급여보장 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 신혜진 팀장
  • 연락처

    H.P : 010-2439-0644

    Email : modishy11@nate.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 10:00 ~ 17:00
  • 복리후생 산재보험, 경조금, 건강검진, 월차, 정기휴가, 포상휴가, 정기보너스, 휴게시간, 자녀학자금, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 군필자, 여성
  • 근무지주소 서울 서초구 사임당로 32 재우빌딩
    동정보 서울 강남구 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 서초 2호선교대 2호선 3호선남부터미널 3호선
  • 급여

    월급 3,000,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

온라인지원 입사지원을 서둘러 주세요. 2019년 6월 12일(수) ~ 2019년 6월 21일(금) D-DAY 4 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 6월 12일(수) ~ 2019년 6월 21일(금)
    D-DAY 4 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.
  • 담당자명 신혜진 팀장
  • 연락처

    H.P : 010-2439-0644

    Email : modishy11@nate.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명3개월700만원+2년급여보장
  • 사업내용금융서비스 제공 및 콜센터 운영
  • 근무지주소 서울 서초구 사임당로 32 재우빌딩
    동정보 서울 강남구 전체
  • 직  원  수80명
  • 인근지하철 서초 2호선교대 2호선 3호선남부터미널 3호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명TV 홈쇼핑
  • 사업내용 우수기업 선정하여 좋은취업 소개 및 컨설팅
  • 회사주소 서울 중구 신당동 희승빌딩 3층
  • 직  원  수 300명
  • 대표자명김태훈

본 정보는 TV 홈쇼핑에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 관악구
[본사직영]6개월간2000만원가능[인터파크-접수콜] 기본300만원+추가 인센티브스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
3,000,000
06/14
서울 성동구
(주)태성플러스개발부동산배우시면서 일하실분~~스크랩요약보기새창보기 09:00~17:30 월급
3,000,000
06/11
서울 강남구
어울림 에스테틱#급구 [일25이상,월500이상보장] 스웨디시 아로마 마사지 테라피스트 모집스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
4,500,000
06/11
서울 관악구
원앤원플러스부동산중개법인부동산상담/안정된수익보장/기본급월180만+@/10시~4시반/주5일/주부환영스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 월급
1,800,000
06/13
서울 성동구
하남돼지집 왕십리뉴타운점[월210+] 왕십리뉴타운점 직원모집스크랩요약보기새창보기 16:00~24:00 월급
2,100,000
06/14
서울 구로구
[광명사거리역] 5시퇴근/상담원모집+【우리카드 고객센터 신규오픈】 10시 - 17시 / 신입,주부사원 환영 +스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
2,500,000
06/12
서울 관악구
[MJ]억소리 나는 통장 보여줄께요의심하지 말아요~ 억대연봉은 사실입니다 / 최대 750만원 보장합니다.스크랩요약보기새창보기 09:30~18:00 월급
5,000,000
06/13
서울 강남구
(주)스텝통신[휴대폰판매/영업/전산관리]직원 모집 [성실하고 활발한분 환영~][스텝통신스크랩요약보기새창보기 10:00~20:00 월급
3,000,000
06/13
서울 관악구
원마트정육(남,경력자)/주부사원 및 야채청과남녀 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 월급
3,500,000
06/10
서울 성동구
코리아인[즉시출근가능] 콜센터 상담원 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~18:30 월급
2,150,000
06/10
서울 성동구
HPE[월195만] HPE 계약연장 관리부 사무직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
23,400,000
06/11
서울 성동구
CU 편의점 (주)LH Logis[월 320+a]정년퇴직을 앞둔 분/특별한 스펙이 없는분/고소득을 원하는 분스크랩요약보기새창보기 07:30~18:00 월급
4,000,000
06/12
서울 성동구
담소 서울숲점월260만원/담소소사골순대 서울숲점 주방 직원모집스크랩요약보기새창보기 10:30~22:30 월급
2,600,000
21시간전
서울 성동구
바로취업컨설팅직업상담사 취업상담사 .평생직업상담사 희망자스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
3,000,000
06/11
서울 성동구
노랑통닭 성수점남직원(숙식),여알바,배달알바를 모십니다.스크랩요약보기새창보기 14:00~02:00 월급
2,500,000
18시간전
서울 성동구
일미리 금계찜닭(직영점)(격주5일) 직영점 (주방)직원모집 (기본급+근속수당+근태수당)/월급제스크랩요약보기새창보기 10:00~20:30 월급
2,000,000
06/12
서울 관악구
(주)지산유튜브영상편집 및 웹디자인 여직원 모집/경력자우대 /연봉3000만원스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
30,000,000
06/11
서울 성동구
원식태권도월급100만원 주5일근무 원식태권도 차량운전기사모집스크랩요약보기새창보기 12:30~18:30 월급
1,000,000
06/15
서울 강남구
(주)영화종합개발【법인부동산 배우며 함께할 직원모집/신입/초보가능】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~16:00 월급
3,000,000
06/14
서울 강남구
세종부동산공인[대우 푸르지오]부동산 영업직 월1000이상 고소득 가능스크랩요약보기새창보기 09:00~19:00 월급
5,000,000
06/15
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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