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등록일 : 2019년 7월 11일(목), 업데이트 : 2019.07.12 21:49

[대방동피렌체48]주방,홀 평일&주말 직원&아르바이트 구합니다.

피렌체48번가 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 윤해량
  • 연락처

    H.P : 010-8534-7713H.P : 010-8534-7713

    Email : nanhr@hanmail.net

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 21세(1999년생) ~ 39세(1981년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 3개월~6개월 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~일
  • 근무시간 10:30 ~ 21:00 (시간협의가능)
  • 우대사항 동종업계 경력자, 인근거주자
  • 근무지주소 경남 창원시 성산구 대암로 157 지하 1층 피렌체 48번가
    동정보 경남 창원시 성산구 대방동
    지도 상세보기
  • 급여

    시급 8,350원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 7월 11일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 윤해량
  • 연락처

    H.P : 010-8534-7713H.P : 010-8534-7713

    Email : nanhr@hanmail.net

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명피렌체48번가
  • 사업내용기타음식
  • 근무지주소 경남 창원시 성산구 대암로 157 지하 1층 피렌체 48번가
    동정보 경남 창원시 성산구 대방동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명피렌체48번가
  • 사업내용 기타음식
  • 회사주소 경남 창원시 성산구 대방동 대암로 157 (지하1층)
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명윤해량

본 정보는 피렌체48번가에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경남 창원시
엄지반점'엄지반점'에서 주말오후(2시간)아르바이트구합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 3작성된 리뷰의 좋아요 수를
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18:00~20:00 시급
8,350
07/14
경남 창원시
생활맥주대방점[급구/초보가능/성별무관] 생활맥주대방점 홀 직원모집스크랩요약보기새창보기 20:00~01:00 시급
8,350
23시간전
경남 창원시
피자알볼로 창원대방점피자알볼로 창원대방점에서 매니저 및 주방 알바 구합니다스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 11:00~10:30 시급
9,000
07/20
경남 창원시
하루엔소쿠 상남점하루엔소쿠 상남점 주방 일하실분구합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
8,350
07/14
경남 창원시
유한회사 계경목장홀서빙 하실분찾아요스크랩요약보기새창보기 18:00~22:30 시급
9,000
07/12
경남 창원시
할리스커피 창원상남점할리스커피 창원상남점 주말 미들 파트타이머 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
11:00~16:00 시급
8,350
07/22
경남 창원시
남창원농협유통센터/(주)씨스엠남창원 농협 정규직 카트사원 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~23:00 월급
1,733,300
07/17
경남 창원시
홍대개미 상남점홍대개미 상남점(주방 주5일12시~22시)(12시~16시) 모집스크랩요약보기새창보기 12:00~22:00 시급
8,350
07/16
경남 창원시
더램키친주5일 ,주말알바 근무 정직원및아르바이트구합니다스크랩요약보기새창보기 16:00~20:00 월급
2,000,000
07/17
경남 창원시
온테라피【일20~30만원】주야관리사모집 /초보환영스크랩요약보기새창보기 11:00~05:00 월급
5,000,000
06/27
경남 창원시
하루엔소쿠'하루엔소쿠 창원가로수길점'에서 함께 일할 가족을 구합니다.스크랩요약보기새창보기리뷰점수 1작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
17:30~20:30 시급
8,350
07/12
경남 창원시
카페원플러스원가음점카페원플러스원가음점에서 주말저녘근무 하실분을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
8,350
07/16
경남 창원시
삼겹살초벌전문점&떡갈비알바및정직원구함스크랩요약보기새창보기 10:00~21:00 시급
9,000
07/20
경남 창원시
1984나폴리 창원점1984나폴리 창원점에서 주방 정직원을 모십니다.(경력,신입)스크랩요약보기새창보기 10:30~21:30 월급
2,100,000
07/10
경남 창원시
모모스테이크상남스카이웰빙[화수 오후]알바 구합니다스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 17:00~21:30 시급
8,350
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경남 창원시
강남교자창원롯데점롯데백화점 강남교자 설겆이알바 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 12:00~15:00 시급
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07/22
경남 창원시
파스토보이 창원중앙점파스토보이 창원중앙점에서 주방에서 일할 직원을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~11:30 시급
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경남 창원시
9번식당9번식당에서 아르바이트 모집 합니다.스크랩요약보기새창보기 19:00~22:00 시급
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19시간전
경남 창원시
경복궁[창원점]『경복궁 창원점 』웨이터 홀서빙,조리부 정직원,주2회휴무스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
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07/04
경남 창원시
크림슨어학원아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 19:00~23:00 시급
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18시간전
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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