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등록일 : 2019년 9월 19일(목), 업데이트 : 2019.10.14 06:00

법원전문 경,공매상담직(남녀) 1일7만원,주5일근무 10시~16시30분

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  • 담당자명 손정미
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 19일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 손정미
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용경공매
  • 근무지주소 경기 수원시 팔달구 효원로 241 인계동111
    동정보 경기 수원시 팔달구 전체
  • 인근지하철 수원시청 5번출구 분당선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명제이경매
  • 사업내용 경,공매
  • 회사주소 경기 수원시 팔달구 효원로 241 (인계동)111
  • 직  원  수 0명

본 정보는 제이경매에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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TV/GS홈쇼핑/신입4800만[10시-5시]첫달330만+6개월1800만+보너스지급스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
3,500,000
10/12
경기 수원시
마벨테라피{초보가능 월350} 인계동 마벨테라피 / 스웨디시관리사 모집(주말알바급구)스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
3,500,000
8시간전
경기 수원시
한석엔지니어링알루미늄창호설치기능공모집 / 지방출장가능자스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
150,000
16시간전
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(주) 씨제이대한통운【소형 택배 배송원 채용】 【거주지 인근】5KG 화물 (현지 면접)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 월급
4,800,000
10/09
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수원] GS홈쇼핑인바운드 OPEN최초인바운드]10시-5시/정착지원750만원-예약전화상담 (신입,초보可)스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
3,100,000
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경기 수원시
(주)신한인스빌【4시퇴근】5시간근무/고객관리 내근직/소액재테크/전문직 평생직업스크랩요약보기새창보기 11:00~16:00 월급
2,100,000
10/11
경기 수원시
갤러리여성 보세의류매장에서 성실하고 활기찬 직원 모집해요스크랩요약보기새창보기 10:30~18:30 월급
1,800,000
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제이경매수원【꿀직장/5시간 일급7만+】어디든 다녀 오세요.어차피 마지막은 여기스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 연봉
100,000,000
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씨제이홈쇼핑소화물배송월평균578만원+추가수당/거주지인근배송/교통비지원[지입아님]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
10/13
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법인회사:제이에셋(우수매니저)단순상담직모집/일하기좋은사무실분위기스크랩요약보기새창보기 10:30~16:30 월급
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(주)르호봇국제물류【 수원시 팔달구 급구1명 】 성실함으로 이사급 월급 받아가자 月400+a스크랩요약보기새창보기 07:30~18:30 월급
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갤러리아수원점 시리즈갤러리아 수원점 시리즈에서 함께할 직원을 구합니다. ( 광교점으로 이동예스크랩요약보기새창보기 10:00~08:00 월급
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경기 수원시
(주)대로건설부동산 열정적으로 배우면서 일하실분 모집합니다스크랩요약보기새창보기 10:30~16:30 일급
70,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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