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등록일 : 2019년 9월 30일(월), 업데이트 : 2019.09.30 00:01

초보가능/택배배달기사(함안군철원칠서지역담당) 모집

경동택배(내서영업소) 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    TEL : 055-232-2356H.P : 010-2809-8250

    Email : jasrang@hanmail.net

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 주6일 (요일협의가능)
  • 근무시간 08:30 ~ 18:30 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 퇴직금
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자
  • 근무지주소 경남 창원시 마산회원구 내서읍 신평로 7 경동택배
    동정보 경남 창원시 마산회원구 내서읍
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 2,500,000원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 30일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    TEL : 055-232-2356H.P : 010-2809-8250

    Email : jasrang@hanmail.net

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명경동택배(내서영업소)
  • 사업내용택배
  • 근무지주소 경남 창원시 마산회원구 내서읍 신평로 7 경동택배
    동정보 경남 창원시 마산회원구 내서읍
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명창원마산회원내서1128 경동택배
  • 사업내용 국내택배,국제택배
  • 회사주소 경남 창원시 마산회원구 내서읍 신평로 7 (중리)
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명이창성

본 정보는 창원마산회원내서1128 경동택배에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경남 창원시
롯데마트 삼계점롯데마트 삼계점 호빵시식사원 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 14:00~21:00 일급
70,000
10/15
경남 창원시
GS수퍼마켓 마산삼계점gs수퍼마켓마산삼계점 야간근무직원모집스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,350
10/11
경남 창원시
바로삼 내서점주방보조(설겆이) 유경력자 모집스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
10/14
경남 창원시
㈜CJ대한통운내 나이 오십에 남눈치 안보고 월500 벌어요 /내 일만 하자스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
10/16
경남 창원시
5KG 화물 담당 (현지 면접)【아파트 남여 배송원 모집】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 월급
4,500,000
09/29
경남 창원시
내서점 바른치킨내서 삼계점 바른치킨스크랩요약보기새창보기 06:00~01:00 시급
8,350
10/17
경남 창원시
생생돈까스 마산내서점돈까스체인점 주방 일하실분스크랩요약보기새창보기 10:00~09:00 시급
8,500
10/16
경남 창원시
즈노스시【 회전초밥 / 직원및 알바 】주말 / 평일오후스크랩요약보기새창보기 10:30~22:00 시급
8,350
10/16
경남 창원시
세븐일레븐 마산내서그랜드점세븐일레븐 마산내서그랜드점 오전 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 07:00~16:00 시급
8,350
10/11
부산 강서구
GS수퍼 부산지사점[급구/주5일/계산직사원채용]GS수퍼 부산지사점스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 16:00~23:00 월급
1,510,000
10/14
경남 창원시
CU 마산중리비젼점일 야간 23시 30분 ~ 07시 수목 야간 23시 30분 ~ 07시스크랩요약보기새창보기 23:30~07:00 시급
8,350
12시간전
경남 창원시
교촌치킨 (마산 삼계점)[교촌치킨 내서삼계점] 튀김및 보조 알바 (남,여) 구함스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,350
10/17
경남 창원시
bhc치킨 마산삼계점[BHC 내서점]에서 주말(금,토,일) 튀김직원 구합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,350
10/15
경남 창원시
GS25마산삼계대동점GS25마산삼계대동점에서 평일 야간 Staff를 모십니다.스크랩요약보기새창보기 23:00~08:00 시급
8,350
10/17
경남 창원시
드림할인마트마트 주말낮 구함 오전8시40분~오후5시스크랩요약보기새창보기 08:40~17:00 시급
8,350
10/16
경남 창원시
안경공장안경공장 아르바이트생 모집스크랩요약보기새창보기 14:00~20:00 시급
8,350
10/07
경남 창원시
치킨과바람피자 마산대점마산대학 후문 치킨과바람피자 오픈/마감 파트모집 (조리, 서빙 등 제반업무스크랩요약보기새창보기 12:00~23:00 시급
8,350
10/11
경남 창원시
버거킹 마산내서삼계SK점버거킹 마산내서점에서 함께 일 할 친구 모집합니다스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
8,350
12시간전
경남 창원시
대한종합물류쇼핑몰 상세페이지작업 및 상품등록 아르바이트 채용스크랩요약보기새창보기 09:00~18:30 월급
2,100,000
10/16
경남 창원시
오리하우스홀서빙 , 정직원 및 알바구합니다스크랩요약보기새창보기 09:30~14:30 시급
8,350
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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