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등록일 : 2019년 8월 14일(수), 업데이트 : 2019.08.16 00:00

[매주 일요일 1일] 버스 물건 하차 및 보관 업무 알바 모집합니다.

동대구환승센터화물보관소 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 채용담당
  • 연락처

    H.P : 010-5058-3427

    Email : darkoil1@naver.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 남자
  • 연령 40세 이상(1980년 이후 출생자)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 14일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당
  • 연락처

    H.P : 010-5058-3427

    Email : darkoil1@naver.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명동대구환승센터화물보관소
  • 사업내용버스에서 화물 내린후 보관및 전달
  • 근무지주소 대구 동구 동부로 149 신세계동대구복합환승센터 1층
    동정보 대구 동구 신천동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명동대구환승센터화물보관소
  • 사업내용 버스에서 화물 내린후 보관및 전달
  • 회사주소 대구 동구 동부로 149 (신천동) 1층
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명방승일

본 정보는 동대구환승센터화물보관소에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
대구 동구
로젠택배시급 10.000원 [급구]로젠택배 하차 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 07:00~10:00 시급
10,000
08/05
대구 동구
주식회사 달구벌유통[월230만원~] 동대구 신천동 매장관리(남)직원 및 야간 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
2,300,000
08/13
대구 동구
영남물산거래처 물건 배송 및 관리 사원 모집(건어물전문유통회사)스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 월급
2,300,000
08/14
대구 동구
홈마트(동구점)동구시장 홈마트에서 저녁시간 일할 직원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
9,000
08/20
대구 중구
[스벅커피쿠폰선물]교육비당월지급[5시칼퇴]3개월550만보장/평균350만+보너스연6회스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
4,000,000
08/16
대구 동구
(주)대승안전시스템급여 250만원 / 은행관련 CCTV A/S 기술자 모집 / 주5일 / 남자스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,500,000
08/16
대구 동구
(주)백두에프앤에스식자재 배송납품기사 / 빵생산 주부사원 모집합니다스크랩요약보기새창보기 06:00~13:00 월급
1,700,000
08/13
대구 동구
(주) 씨아이 로지스남,여 홈쇼핑 택배 ( 상,하차,중분류,소화물 ) 현금 최고단가 지급http스크랩요약보기새창보기 19:00~07:20 일급
120,000
08/14
대구 동구
성원유통추석명절 선물세트 배송 남 (직원및알바) 구함스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
08/14
대구 동구
쿠팡 풀필먼트 서비스[쿠팡]대구 물류센터 물류/지게차/허브(상하차) 사원 大 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,300,000
08/17
대구 동구
(주)세루(주) 세루 신세계백화점 대구점 (검품장 직원모집)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 10작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
1,750,000
08/21
대구 동구
(주)휴먼리더스대백마트 물류센터(신서동) 추석단기 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 일급
64,000
08/20
대구 동구
WIN【급구】홈플러스 매장근무 사원 모집 / 대구전지역 근무 / 초보가능스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
2,600,000
07/23
대구 동구
더본코리아 새마을식당 동대구역점더본코리아 +역전우동+ 동대구역점스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,350
08/15
대구 동구
대백마트동호점 대백마트 인원모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~23:00 월급
1,650,000
4시간전
대구 동구
중소기업교육지원센터 대구유일지점여기가 바로 파라다이스.모두가 꿈을 꾸고 꿈을 이루는 회사.스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
3,200,000
08/15
대구 동구
주식회사 맨파워코리아[K2비행장 內 보잉코리아/파견계약] 사무실 청소 직원 채용스크랩요약보기새창보기 14:00~17:00 시급
11,000
08/14
대구 동구
바로고(배달대행) 바로고 직원 및 아르바이트 모집/리스가능/렌탈가능/경력,성별무스크랩요약보기새창보기 10:30~24:00 월급
3,000,000
08/02
대구 동구
현지 면접 (동반입사 가능)【근무 바로 가능】 【초보 남여 무관】 【소형 화물 배송원 채용】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 월급
4,800,000
08/15
대구 북구
오가닉K남 택배포장및 제품포장 업무(2개월계약직)스크랩요약보기새창보기 09:30~18:30 시급
8,350
08/14
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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