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등록일 : 2019년 8월 13일(화), 업데이트 : 2019.08.12 22:32

[ 급구 ] 27살도 월 500벌고 6시 칼퇴해요 / 물량 多

(여성,초보가능,동반입사,외국인가능) 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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(주)동아로지스에서 등록한 구인공고입니다.

  • 담당자명 CJ대한통운 인사담당
  • 연락처

    TEL : 02-332-9817H.P : 010-6823-7051

    Email : altmxlr89@hanmail.net

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 21세(1999년생) ~ 60세(1960년생)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 08:00 ~ 18:00
  • 복리후생 경조금, 건강검진, 연차, 월차, 정기휴가, 포상휴가, 초과근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당, 차량유지비, 자녀학자금, 성과급
  • 근무지주소 거주지 인근 영업소 배정 또는 희망지역 배정
    동정보 경기 안성시 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 4,700,000원 이상 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

해당 채용공고는 고용 형태에 따라 차량 구입이 필요할 수 있습니다.
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 13일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 CJ대한통운 인사담당
  • 연락처

    TEL : 02-332-9817H.P : 010-6823-7051

    Email : altmxlr89@hanmail.net

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명(여성,초보가능,동반입사,외국인가능)
  • 사업내용운수업
  • 근무지주소 거주지 인근 영업소 배정 또는 희망지역 배정
    동정보 경기 안성시 전체
  • 직  원  수300명
  • 홈페이지www.dong-alogis.com
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 안성시
생산직-신입.경력자모집안성 반도체회사 주야2교대스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
3,500,000
08/13
경기 안성시
코린일당12만 일급 주급 월급가능 신용불량 우회입금 친구동반 건설현장스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 일급
120,000
08/12
경기 안성시
부평인력전기공사 인테리어칸막이(풀잔업) 40공수 /초보자 일급22만 숙식무료스크랩요약보기새창보기 07:30~17:00 일급
200,000
08/14
경기 안성시
엠에스아이 안성남녀[주야] 물류센터 분야별 직원 및 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 일급
100,000
08/12
경기 안성시
(주)네오[월280만이상~220만] 자동차부품생산 /생활용품(단순포장) 직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,800,000
08/12
경기 안성시
워터피아자율근무~내가 찾는 최고의 일자리/필터교환 직원 채용스크랩요약보기새창보기 09:00~06:00 월급
2,000,000
08/19
경기 안성시
천안문(안성점)초보가능/주방설거지구함~스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 월급
2,400,000
08/22
경기 안성시
F비자/회사차/고정물량/동반가능지입NO/월고정400이상/외국인가능/초보가능/거주지역배정/친구,부부동반스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
4,500,000
08/13
경기 안성시
삼성.LG.현대1차협력업체휴대폰 자동차/2교대 3조2교대 주간/상여400%/동반 커플 미필/1인기숙사스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,500,000
08/12
경기 안성시
보람건설인력+노가다+ 일급+ 당일지급+ 12만원+ 왕초보가능+ 건설현장+ 동반가능+스크랩요약보기새창보기 08:00~17:30 일급
120,000
08/12
경기 안성시
신신통운지입차매매/대기업식자재[매일밥상]/주5일근무[송파,성남특급]/370만 완제스크랩요약보기새창보기 01:00~08:00 월급
3,700,000
08/15
경기 안성시
우리앤드아이반찬주5일근무(공도)스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 시급
8,500
08/16
경기 안성시
2개월 단기알바[선착순모집/단기] 일급11만원 + 이동및선별업무 + 안성(자차환영)스크랩요약보기새창보기 07:00~18:00 일급
110,000
08/09
경기 안성시
(주말알바/선착순/맛있는빵/꿀알바)[주말꿀알바/주급가능/학생가능/연장X]시원한 베이커리 출하 아르바이트 모스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
08/10
경기 안성시
에이스건설인력[주목]-즉시채용-일급11만-숙식제공건설현장-통불-신불-동반입사가능스크랩요약보기새창보기 07:00~17:30 일급
120,000
08/15
경기 안성시
롯데홈쇼핑[급3명]물량多.남들놀때일하자.400이상벌어가요~스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
4,000,000
08/12
경기 안성시
계란식품 가공 포장보건증必 + 통근운행 + 주간 + 달걀가공및생산 + 남녀무관스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 월급
2,700,000
08/13
경기 안성시
(주)잡365 (안성)【안성전체】남녀[당일/주급/단기가능][물류/선별/포장/동반입사가능]스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 월급
2,500,000
08/14
경기 안성시
폰살롱휴대폰매장 직원구함(주5일제/일8시간근무)스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
1,750,000
08/12
경기 안성시
(주) 우림 아이엠(일급)(당일지급)화성동탄물류단지 (상온) 직원 및 알바 모집스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 일급
100,000
08/19
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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