알바생/직원 채용방법은?

알바생/직원 채용을 원하시나요?

채용공고를 등록하시면 구직자
문의·지원을 통해 채용이 가능합니다.

채용공고 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2019년 8월 16일(금), 업데이트 : 2019.08.16 00:00

【고객관리지원 및 상담안내직원 모집】주부환영/초보환영/경력자가능

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 이선숙팀장
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 25세 이상(1995년 이후 출생자)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 주5일
  • 근무시간 09:00 ~ 15:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 경조금, 연차, 월차, 정기휴가, 포상휴가, 정기보너스, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자
  • 근무지주소 경기 안산시 단원구 고잔1길 76 (리치프라자) 3층
    동정보 경기 안산시 단원구 고잔동
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 2,500,000원 이상 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

  • 핫플레이스 중앙동, 고잔신도시
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 16일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 이선숙팀장
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용보험설계사
  • 근무지주소 경기 안산시 단원구 고잔1길 76 (리치프라자) 3층
    동정보 경기 안산시 단원구 고잔동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 메리츠화재해상보험(주)에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 안산시
DB손해보험(주)시흥TC지점[안산/시흥TC센터] TC센터 보상접수처리와 고객관리하실 정직원 모집합니다스크랩요약보기새창보기 09:20~16:00 월급
3,000,000
08/20
경기 안산시
짬뽕지존 안산 주식회사안산 지존짬뽕 주방직원및 홀서빙 (외국인가능)직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 월급
2,300,000
08/17
경기 안산시
웅진코웨이 안산중앙지점【평생직장】간단한 문서정리 및 해피콜 상담사원 모집(초보자환영)스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
1,650,000
5시간전
경기 안산시
주식회사 다마요생활용품 도매업에서 근무하실 정직원및 알바급구합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~19:00 월급
2,100,000
08/20
경기 안산시
(주)다옴건설/분양상담사/월400【월평균급여300-500】초보도 할수있다. 고민은 급여를 늦출뿐스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
4,000,000
08/06
경기 안산시
현대렌탈서비스 남녀직원모집【 현대렌탈서비스 월270만원 이상 】남녀직원모집 / 가사,육아 병행가능스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
2,700,000
08/06
경기 안산시
한국보험금융(주)[병원 데스크에 상주해서 병원 고객대상 상담 / 영업][총무모집]스크랩요약보기새창보기 09:30~15:00 월급
3,000,000
08/12
경기 안산시
KB손해보험 [드림TC지점]10시~16시[자율퇴근/육아걱정끝~]고객상담원 모집[신입/경력]스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
2,500,000
08/17
경기 안산시
(주)제이에이치로지스[월 410만/주6일 근무] 고정 거래처 납품배송직스크랩요약보기새창보기 00:00~07:00 월급
4,100,000
08/09
경기 안산시
웅진코웨이 안산고잔지국【주2회 출근】현재 이용중인 고객관리/필터교체/신규 코디/코닥 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~15:00 월급
2,500,000
08/12
경기 시흥시
유일유통【꿀직장】영업배송 남직원 & 판촉 여직원 모집 / 누구나가능 【유일유통】스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 월급
2,500,000
08/14
경기 안산시
신한부동산공인중개사사무소신한부동산 공인중개사 사무소 직원모집 (열정을 가지고 영업에 도전하실분스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
5,000,000
7시간전
경기 안산시
(주)동아로지스CJ대한통운 대기업 소화물품 배송 월500이상 초보/여성/면허만 있으면 가능스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
5,000,000
08/19
경기 안산시
KB손해보험[드림TC지점]9시~15시퇴근【말만 잘 들어주셔도 되요】지원금/육아걱정끝~[KB손해보험]스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 월급
2,500,000
08/17
경기 안산시
안산중앙점 홍콩반점0410홀서빙 및 주방정직원 구합니다스크랩요약보기새창보기 21:00~09:00 월급
2,500,000
08/22
경기 안산시
라무진 안산고잔점정직원(월급230)모집합니다스크랩요약보기새창보기 14:00~24:00 월급
2,300,000
08/22
경기 안산시
우선건설급구3명 실내건설현장 초보 일11만-20만 월320만 동반입사 무료숙식스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:00~05:30 월급
3,200,000
08/12
경기 안산시
삼성반도체평택시고덕단지근무(육상근무)[긴급바로근무]삼성 반도체 가설 양중 트레이 인력 대모집(평택시 고덕단근스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
115,000
08/22
경기 안산시
노블레스웰빙주방용품 판매 매장 운영보조 직원 및 알바 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 08:30~17:00 시급
9,000
08/15
경기 안산시
웅진코웨이 법인안산지국웅진코웨이 법인안산지국에서 코디/코닥 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
2,300,000
08/20
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP