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등록일 : 2019년 8월 15일(목), 업데이트 : 2019.08.15 09:37

성실한 알바 구함 남녀누구든

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 이창곤
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년 (기간협의가능)
  • 근무요일 월, 화, 수, 목, 금, 토, 일요일 (요일협의가능)
  • 근무시간 17:00 ~ 23:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 건강보험
  • 근무지주소 부산 강서구 명지국제9로 56 대패생각
    동정보 부산 강서구 명지동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 당리 4.6km 1호선신평 3.3km 1호선하단 4km 1호선
  • 인근대학교 동아대학교
  • 급여

    시급 8,500원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 15일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 이창곤
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용홀서빙
  • 근무지주소 부산 강서구 명지국제9로 56 대패생각
    동정보 부산 강서구 명지동
  • 인근지하철 당리 4.6km 1호선신평 3.3km 1호선하단 4km 1호선
  • 인근대학교 동아대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명대패생각
  • 사업내용 홀서빙
  • 회사주소 부산 강서구 명지국제9로 56 (명지동)대패생각
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명이창곤

본 정보는 대패생각에서 제공한 자료입니다.
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조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 강서구
국가대표119 명지점월급240만원 , 시급 8500 / 매니저 및 홀서빙 알바 모집스크랩요약보기새창보기 12:00~23:00 월급
2,400,000
08/16
부산 강서구
원할머니보쌈명지점[원할머니보쌈 명지점] 홀서빙/주급가능/급구스크랩요약보기새창보기 11:00~22:00 시급
8,350
08/16
부산 강서구
국제모바일[월급200부터] [1시부터8시] 휴대폰매장 홍보및 고객유치스크랩요약보기새창보기 16:00~20:00 월급
2,000,000
08/14
부산 강서구
혼도스시【*추천*】일식요리 전문점에서 홀서빙(주.야) 알바생을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,200,000
1시간전
부산 강서구
명지첫집[시급9000원/주휴수당,월차지급/주5일근무] 평일오후 서빙알바 구합니다.스크랩요약보기새창보기 17:00~22:00 시급
9,000
08/16
부산 강서구
가마로강정 명지오션시티점가마로강정 오션시티점 정직원채용공고스크랩요약보기새창보기 15:30~23:30 월급
2,300,000
08/16
부산 강서구
경성술집+신규오픈+ 주방 직원 모집[경력자 우대스크랩요약보기새창보기 22:00~03:00 시급
8,350
08/19
부산 강서구
쿠우쿠우 푸드 주식회사[즐거운매장]홀 평일/주말 풀타임, 핫/즉석,롤/군함 직원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
8,350
08/12
부산 강서구
배스킨라빈스 국제신도시배스킨라빈스 국제신도시점 아르바이트 구합니다스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~16:00 시급
8,350
08/20
부산 강서구
누리마을감자탕누라마을 감자탕 주방보조,야간홀서빙 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
8,500
08/16
부산 강서구
써브웨이국제신도시점써브웨이 부산 명지국제 신도시점에서 함께 일하실분을 모집합니다스크랩요약보기새창보기 17:00~21:00 시급
8,350
08/18
부산 강서구
하이뽕【 분위기 좋은 중식 집 하이뽕 】주방직원 및 홀 주말알바 모집 / 우선클릭스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,500,000
08/18
부산 강서구
(주)삼구아이앤씨스타필드시티 명지점 시설관리 인원모집스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 월급
2,200,000
08/12
부산 강서구
참맛푸드참맛우리돼지[명지국제] 정직원 및 주간,야간 아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 17:00~01:00 시급
9,000
08/12
부산 강서구
크라운호프 부산명지점크라운호프(맥주집) 명지국제신도시 홀,서빙구합니다스크랩요약보기새창보기 19:00~00:00 시급
8,500
08/16
부산 강서구
샤브랑얼큰손칼국수샤브랑 얼큰손칼국수 주방보조 및 홀써빙 직원모집스크랩요약보기새창보기 10:00~21:30 시급
8,350
08/15
부산 강서구
홍콩반점0410 부산명지점홍콩반점 명지점 홀(평일오전)스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 시급
8,350
58분전
부산 강서구
육탄전(신호점)신호동육탄전에서 주방보조및홀써빙 하실분들 모십니다~스크랩요약보기새창보기 17:00~24:00 시급
8,350
08/16
부산 사하구
홍주방주방 겸 홀서빙 직원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,800,000
08/16
부산 강서구
하삼동커피명지협성휴포레점아르바이트 주말 알바구합니다스크랩요약보기새창보기 08:00~15:00 시급
8,350
08/19
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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