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등록일 : 2019년 9월 30일(월), 업데이트 : 2019.09.30 00:00

36세이상/단순상담직모집/출근시일비7만당일지급/수원시청역5번출구

제이부동산:조연아수석팀장 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-2335-5862

    Email :

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 36세(1984년생) ~ 62세(1958년생)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 중학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 주5일
  • 근무시간 10:00 ~ 16:30 (시간협의가능)
  • 복리후생 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 여성
  • 근무지주소 경기 수원시 권선구 효원로256번길 33 경기 수원시 권선구 권선동 1013-4 (권선동)
    동정보 경기 용인시 기흥구 고매동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 수원시청 출구, 소요시간을 입력하세요 분당선
  • 급여

    월급 2,000,000원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

  • 핫플레이스 수원버스터미널

문자지원(SMS)

문자지원이란? (무료서비스)
휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
 
문자접수 메시지 예:
[채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
/010-1234-1234

 
전기통신사업법 제84조에 의거하여 문자지원 시 문자 발신
번호는 알바천국 고객센터 번호로 발송되며, 입사지원자의
휴대폰 번호는 메시지 내용에 포함되어 발송됩니다.
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  • 모집마감일 2019년 9월 30일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-2335-5862

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  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    문자지원(SMS)

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    휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
    채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
     
    문자접수 메시지 예:
    [채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
    문자지원 안내 닫기

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명제이부동산:조연아수석팀장
  • 사업내용부동산상담서비스
  • 근무지주소 경기 수원시 권선구 효원로256번길 33 경기 수원시 권선구 권선동 1013-4 (권선동)
    동정보 경기 용인시 기흥구 고매동
  • 인근지하철 수원시청 출구, 소요시간을 입력하세요 분당선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명한국부동산조연아수석팀장
  • 사업내용 부동산
  • 회사주소 경기 수원시 팔달구 인계로166번길 48-15 인계로166번길 48-15(인계동)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 한국부동산조연아수석팀장에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 용인시
휴먼코아 물류센터한달주급 [주5일/동반입사가능/초보환영] 이천물류센터 현장직 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:30~18:30 월급
2,700,000
10/08
경기 용인시
[신한카드] 병점센터신한카드/10-5시/교육비220만/최대320만보장/주5일(신입,주부환영)스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
3,200,000
10/01
경기 용인시
파리바게뜨(용인영통기흥휴게소점)(기숙사)매장판매직원저녁6시~밤12시월150만/판매직원6일월230만스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
2,500,000
10/07
경기 용인시
기흥지점 이청임[즉시채용] 고객상담원 및 관리직원 모집(교육수당350만이상~)스크랩요약보기새창보기 09:00~16:30 월급
3,500,000
09/27
경기 용인시
(유)성원종합주류배달사원 (납품배송업무)/주5일근무/연봉3천8백/용인시 기흥구 언남동스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 연봉
38,000,000
10/08
경기 성남시
청호나이스(주)야탑지사[근무시간자유]월평균200만 이상가능~/단순필터교환,점검/고객관리플래너모스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
2,000,000
10/08
경기 용인시
한국골프캐디협회(본회)[월450만]교육비지급O기숙사O교포O친구와함께O[초보자 남.여 캐디]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 00:00~24:00 월급
4,500,000
10/01
경기 안산시
(주)신성로지텍[325만원-733만원]오전9시30분출근/쉽고단순/초보가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:30~16:00 월급
5,000,000
10/10
경기 용인시
석성숲유치원[유치원] 행정 및 회계업무 담당자를 모집합니다.스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
1,800,000
09/25
경기 용인시
CU 기흥공세로점주5일 (일,월,화,수,목)스크랩요약보기새창보기 23:00~09:00 시급
8,350
10/10
경기 용인시
맨파워코리아[신갈오거리/주5일] 외국계 물류 직원 모집스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 월급
2,000,000
10/08
경기 용인시
심포니 기흥구 고매동[일9만원(주급가능)월급시 216만원/주5일] 마코 의류물류 직원 채용스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
2,160,000
10/07
경기 용인시
K CARKCAR 용인 지원팀 경리,회계사원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,870,000
10/06
경기 용인시
파스쿠찌-파 스 쿠 찌 커 피 배 송-[400만1000만][꿀꿀꿀][회사차량][지입스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 21:00~05:00 월급
4,999,000
10/07
경기 용인시
폴바셋 수원컨트리클럽점정규 신입(트레이니) 바리스타 모집스크랩요약보기새창보기 07:00~23:00 시급
8,600
10/13
경기 용인시
자연에푸드구내식당 주방 (전처리 및 튀김하실분)08-15 월~금 주5일 /기흥영덕동스크랩요약보기새창보기 08:00~15:00 시급
10,000
10/02
경기 용인시
희망노인전문요양원주주야야비비근무 요양보호사님 모집/경력자우대/초보자 교포가능스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,810,000
10/07
경기 용인시
청호나이스(주)관리 상담직(근무시간/ 탄력제근무) / 근무지 : 수지구스크랩요약보기새창보기 10:00~14:00 월급
1,500,000
46분전
경기 용인시
더담아숙식제공 더담아 기흥점 주5일제 직원 및 알바 대모집스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,000,000
10/11
경기 용인시
한빛유통[한빛유통] 소분포장 직원 및 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~19:00 월급
2,300,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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