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등록일 : 2019년 9월 10일(화), 업데이트 : 2019.09.14 12:49

[이마트에브리데이] 세종종촌점에서 함께 근무할 사원을 모집합니다.

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 이마트에브리데이

  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1개월~3개월
  • 근무요일 주6일
  • 근무시간 09:00 ~ 15:30
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자
  • 근무지주소 세종특별자치시 도움3로 105-6 (스마트빌딩)
    동정보 세종 종촌동
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 1,528,050원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 10일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

     홈페이지지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용슈퍼마켓, 유통업
  • 근무지주소 세종특별자치시 도움3로 105-6 (스마트빌딩)
    동정보 세종 종촌동
  • 직  원  수3100명
  • 홈페이지www.emarteveryday.co.kr
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명이마트에브리데이
  • 사업내용 슈퍼마켓, 유통업
  • 회사주소 서울 성동구 성수일로 56 (성수동2가), 백영성수센터 8~10층
  • 직  원  수 3100명
  • 대표자명이태경

본 정보는 이마트에브리데이에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
세종 소담동
JW골프아카데미JW골프아카데미 카운터 알바 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 시급
8,350
09/17
세종 어진동
세종종합쇼핑{급구} ~세종시 정부청사내 쇼핑몰 직원모집/장기근무하실분스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 시급
8,350
09/06
세종 소담동
이마트에브리데이 세종소담점[이마트에브리데이] 세종소담점 PT사원 모집스크랩요약보기새창보기 16:30~23:00 월급
1,636,600
09/13
세종 전체
진수성찬반찬가게 주방보조 구합니다스크랩요약보기새창보기 09:30~06:00 시급
9,000
09/16
세종 전체
다이소 세종시청점다이소 세종시청점 직원/파트 사원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,745,150
09/14
세종 전체
디에이치 상품권(gift card)성실한 사무보조 채용 합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~19:00 월급
2,000,000
15분전
세종 어진동
탑텐(TOP TEN 10)[주5일]홈플러스세종점, SPA브랜드 TOPTEN10 직원모집스크랩요약보기새창보기 09:30~19:00 월급
1,750,170
09/17
세종 어진동
미쏘(MIXXO)세종 AK백화점 미쏘(MIXXO) 매장관리직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~16:30 시급
8,500
09/17
세종 다정동
첼시베이커리주4일 근무 10시간 직원 매장관리업무 / 월,목,토,일 4시간 파트타임스크랩요약보기새창보기 11:00~09:00 월급
1,400,000
09/16
세종 종촌동
두끼(세종점)두끼(세종점) 지원군 모집[홀서빙 평일, 주말 알바 모집]스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
8,350
8시간전
세종 어진동
보돌미역(세종청사점)『보돌미역』(남,여) 홀서빙 직원 및 주방보조 모집/ 초보,경력스크랩요약보기새창보기 09:30~21:30 월급
2,500,000
09/16
세종 나성동
본우리 집밥[본우리집밥] 세종청사근무 / 주방찬모 / 조리실장 모집 / 최고급여스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 06:00~19:00 연봉
33,000,000
20시간전
세종 대평동
스카이(SKY) 마트【세종스카이마트】 캐셔(카운터) /매장관리 /경력자우대,초보가능스크랩요약보기새창보기 09:00~24:00 시급
8,530
09/17
세종 종촌동
더빠스타스빠스타스 전체매장 파트타임 /주휴포함 10,500원/종촌동 어진동스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~21:00 시급
8,500
09/04
세종 도담동
희망마트[희망마트] 야채파트직원채용 / 주부사원우대 / 선착순채용 / 식사제공스크랩요약보기새창보기 08:30~15:30 시급
8,350
09/18
세종 종촌동
(주)에스유테크만화카페 심심푸리 세종시점 매니저 및 알바 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~23:00 시급
8,350
09/16
세종 도담동
식원반점남녀직원 (남녀홀서빙 / 카운터 /주방설거지) 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,300,000
2시간전
세종 어진동
(주)세종홈플러스점[주3일 알바]아트박스 세종홈플러스점 오픈 알바 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~14:30 시급
8,350
09/15
세종 장군면
CU 세종새마을점CU세종장군. 단기근무자 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 시급
8,350
09/14
세종 아름동
킹콩박스 문구 오피스문구팬시물류센터 킹콩박스에서 매장판매사원 및 정리사원모집스크랩요약보기새창보기 15:00~21:00 시급
8,350
09/11
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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