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등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.11 00:01

KB생명 콜센터 인바운드 -영업X,정착지원금, 주부환영

KB생명보험 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 정채은
  • 연락처

    TEL : 02-557-5403FAX : 02-553-3381

    Email : zenna@unies.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 경력(연차무관)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (수습기간있음)
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 건강검진, 연차, 퇴직금, 주휴수당, 초과근로수당, 휴게시간, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자
  • 근무지주소 서울 중구 청파로 463 (중림동) 11층
    동정보 서울 동대문구 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 충정로 4번, 10분 2호선 5호선
  • 급여

    월급 2,100,000원 (회사내규에 따름)

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 정채은
  • 연락처

    TEL : 02-557-5403FAX : 02-553-3381

    Email : zenna@unies.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 자기소개서
  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명KB생명보험
  • 사업내용아웃소싱,인재파견,헤드헌팅/HR컨설팅,교육/연수,고용서
  • 근무지주소 서울 중구 청파로 463 (중림동) 11층
    동정보 서울 동대문구 전체
  • 직  원  수10000명
  • 홈페이지www.unies.com
  • 인근지하철 충정로 4번, 10분 2호선 5호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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유베이스_애니카[남영역] 평일야간근무/월230만원/사고&고장 접수 H8스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 13:30~24:00 월급
2,300,000
1시간전
서울 동대문
[NH농협]4.5일제근무/동반가능[월요일1시출근]첫달520+교육비240+3개월1020만원스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
4,500,000
3시간전
서울 동대문
(주)쿠팡쿠팡이츠/음식배달/초보가능/자율근무/단기알바/즉시시작가능스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
15,000
5시간전
서울 동대문
쿠팡위탁배송일한만큼버는직업[쿠팡위탁배송]초보가능/편한업무보장스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:30~18:00 월급
5,000,000
09/11
서울 동대문
엑스트라-월드고소득엑스트라알바/당일지급/초보환영/단기/주말알바/영화/드라마/스텝/방스크랩요약보기새창보기 07:00~19:00 주급
800,000
1시간전
서울 동대문
맘스터치 경희대로점맘스터치 경희대로점 평일 발주품 수령 알바구합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 4작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
21:40~22:40 시급
8,350
09/09
서울 동대문
맥스디자인[단기 9/3~9/6] 시급 1만원/청량리 롯데시네마 의자설치알바스크랩요약보기새창보기 22:00~06:00 시급
10,000
09/02
서울 동대문
키친요시노평일 11~3시 서빙알바구해요스크랩요약보기새창보기 11:00~15:00 시급
9,000
09/08
서울 동대문
합격률보장-캡스6시칼퇴/캡스 경비신호 해제 단순상담-장한평역 y9T스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,820,000
3시간전
서울 동대문
I AM[단기포장]월~금 15시~18시(3시간) 동대문구 장안동스크랩요약보기새창보기 15:00~18:00 일급
26,000
09/10
서울 강북구
제일기획일급9만원 주차장 배수판 작업하실분 모십니다스크랩요약보기새창보기 07:30~17:30 일급
90,000
6시간전
서울 동대문
JB우리캐피탈오늘마감[ 답십리 천호/월평균260] JB우리캐피탈 CS상담원 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 4작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,600,000
5시간전
서울 중랑구
마니커[이마트 묵동/7시간/9만원/단기] 마니커 진열 판매 판촉스크랩요약보기새창보기 09:00~22:00 일급
90,000
09/10
서울 노원구
차량지원/초기300지원/보험료현금지급[2명 급구] 힘들지만 급여가 높습니다/순수입 月400 / 택배 배송스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
4,800,000
25분전
서울 강남구
롯데캐피탈[월250이상/선릉] 롯데캐피탈 대표번호 인바운드 상담직 채용스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6.3작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,500,000
09/11
서울 동대문
-삼성화재(남영)-《주4일, 주5일 中 선택》 삼성화재 보상콜 단순 인바운드 『초보도 쉽게』스크랩요약보기새창보기 14:00~23:00 월급
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09/14
서울 금천구
KB손해보험[초보.경력단절여성OK]핵꿀~ /갱신.가입예약 고객 상담 TC (교육비지급)스크랩요약보기새창보기 09:00~15:00 월급
2,500,000
09/11
서울 동대문
트리플콜고객상담/단순홍보/1차/아웃바운드TM/주부알바/알바/주급스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 시급
10,000
09/09
서울 동대문
JB우리캐피탈[답십리역/주5일/월210이상]우리캐피탈 인바운드CS/기표상담-선택가능스크랩요약보기새창보기리뷰점수 4작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,000,000
4시간전
서울 동대문
+-국민은행카드(동대문)-+《초보환영》 주소변경, 지점위치 안내 등 ⓞ단순 상담ⓞ 국민은행카드-동대스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,000,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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