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등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.17 00:00

[남영역] 월수목 4시간/시급 12000원/대규모채용 H8

유베이스_애니카 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 이하권 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-4579-6541

    Email : hakwon.lee@ubase.co.kr

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월, 수, 목요일
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 퇴직금, 초과근로수당, 휴게시간
  • 우대사항 동종업계 경력자, 컴퓨터활용 가능자, 장기근무 가능자
  • 근무지주소 서울 용산구 원효로90길 11 (용산더프라임) 5F
    동정보 서울 용산구 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 남영 1호선숙대입구 4호선효창공원앞 6호선 경의중앙선
  • 인근대학교 숙명여자대학교
  • 급여

    시급 12,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

온라인지원 간편입사지원 이메일지원 입사지원을 서둘러 주세요. 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 30일(월) 입사지원을 서둘러 주세요.

유베이스에서 제공한 공고입니다.회사상세정보

회사 상세정보

회사 상세정보
회사명 유베이스
회사분류 파견대행 및 아웃소싱
사업내용 서비스
직원수 0명
주소 서울 용산구 용산동5가서울시 용산구 용산동5가 2-2

회사사진

회사 상세정보 닫기

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 30일(월)
  • 담당자명 이하권 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-4579-6541

    Email : hakwon.lee@ubase.co.kr

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
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  • 제출서류 이력서, 자기소개서
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명유베이스_애니카
  • 사업내용고객상담,인바운드
  • 근무지주소 서울 용산구 원효로90길 11 (용산더프라임) 5F
    동정보 서울 용산구 전체
  • 직  원  수12000명
  • 홈페이지ubase.co.kr
  • 인근지하철 남영 1호선숙대입구 4호선효창공원앞 6호선 경의중앙선
  • 인근대학교 숙명여자대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명유베이스
  • 사업내용 서비스
  • 회사주소 서울 용산구 용산동5가 서울시 용산구 용산동5가 2-2
  • 직  원  수 0명

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지원자통계
  • 성별

    • 0%
      남자
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      여자
  • 연령

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    • 40대
    • 50대~
  • 경력

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    • 0%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 40% 고등학교
    • 20% 대학교(2,3년)
    • 40% 대학교(4년)
    • 0% 대학원
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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 용산구
(주)디어컴퍼니[주5일근무] 인터넷쇼핑몰 배송담당스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 시급
8,350
09/10
서울 용산구
유베이스_애니카[남영역] 주말근무/시급 13000원/대규모채용 H8스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 시급
13,000
09/17
서울 용산구
제이에스씨(JSC)3시퇴근/퇴직금있는고소득전문직/첫급여340만가/교육비230만원/면접선물스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~15:00 월급
4,500,000
09/16
서울 중구
오늘의집[서울역] 오늘의집 고객센터 민원 담당자 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,900,000
09/16
서울 강남구
(주)삼구아이엔씨현대백화점 [원두]판매사원 모집(5시간근무/인센티브)스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 월급
1,400,000
09/16
서울 용산구
유베이스_애니카[남영역] 평일야간근무/월230만원/사고&고장 접수 H8스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 13:30~24:00 월급
2,300,000
09/17
서울 용산구
아이큐박스급구 [용산아이파크점] 재미있고 신나는 완구매장 판매사원 채용 (경력)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~20:30 월급
1,920,000
09/11
서울 관악구
(주)서울129[185~250만 협의] 구급차기사 1종보통면허이상 숙식제공가능 초보가능스크랩요약보기새창보기 09:30~19:00 월급
1,850,000
09/17
서울 용산구
제이에스씨(JSC)3시퇴근]자동차갱신업무/인바운드상담/평균500만/업무쉽고짧아도연봉5000스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~15:00 월급
4,500,000
09/16
서울 용산구
미라클 콜렉션[월급/200] 이태원 의류매장 미라클/헐크에서 직원 구합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
2,000,000
2시간전
서울 중구
(주)대한경매부동산 법원 토지경매 배우며 일할 직원모집 (초보가능/일비7만원당일지급)스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 일급
70,000
09/11
서울 용산구
독일학교 학생식당세척 구함 10시30분-15시 시급 8,350원 (주휴수당 별도)스크랩요약보기새창보기 10:30~15:00 시급
8,350
08/20
서울 영등포
(주)티시스 아이티[주말 or 공휴일 알바]시급8,500원+성과급. A/S관련 상담 및 접수스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
620,000
09/15
서울 용산구
(주)프로케어애견 관리(돌보미) 모집 / 애견 사랑하시는 분 모집스크랩요약보기새창보기 07:00~18:00 월급
2,600,000
09/17
서울 용산구
공감【월250이상/월8회휴무】용산이마트/마녀족발 판매 정직원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~21:00 월급
2,500,000
09/17
서울 동작구
명진맨파워에이전시[사당역] 당일지급_2만원추가지급_월화2일연속근무시 주휴수당지급스크랩요약보기새창보기 19:00~05:00 일급
191,175
09/09
서울 용산구
KT 고객센터 (인바운드)ㅡ[용산/삼각지역] KT유선.100번 주소변경,요금문의 간단안내ㅡ스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
2,500,000
09/16
서울 용산구
타다(TADA)[공항 픽업&샌딩 업무(용산/요일선택)] `타다` 드라이버 프리랜서 모집스크랩요약보기새창보기 04:00~14:00 시급
11,000
09/16
서울 마포구
[SNS이용고객상담]명동센터 확장오픈[면접선물]첫달500만/평균473만원/교육비500만스크랩요약보기새창보기 09:00~14:00 연봉
5,000,000
09/16
서울 용산구
홍짜장(서울역점)홍짜장 주방 설거지 구해요스크랩요약보기새창보기 10:30~22:00 월급
2,400,000
09/16
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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