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등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.17 00:00

[남영역] 주말근무/시급 13000원/대규모채용 H8

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 이하권 채용담당자
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 토, 일요일
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 퇴직금, 초과근로수당, 휴게시간
  • 우대사항 동종업계 경력자, 컴퓨터활용 가능자, 장기근무 가능자
  • 근무지주소 서울 용산구 원효로90길 11 (용산더프라임) 5F
    동정보 서울 용산구 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 남영 1호선숙대입구 4호선효창공원앞 6호선 경의중앙선
  • 인근대학교 숙명여자대학교
  • 급여

    시급 13,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

온라인지원 간편입사지원 이메일지원 입사지원을 서둘러 주세요. 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 30일(월) 입사지원을 서둘러 주세요.

유베이스에서 제공한 공고입니다.회사상세정보

회사 상세정보

회사 상세정보
회사명 유베이스
회사분류 파견대행 및 아웃소싱
사업내용 서비스
직원수 0명
주소 서울 용산구 용산동5가서울시 용산구 용산동5가 2-2

회사사진

회사 상세정보 닫기

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 30일(월)
  • 담당자명 이하권 채용담당자
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 제출서류 이력서, 자기소개서
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용고객상담,인바운드
  • 근무지주소 서울 용산구 원효로90길 11 (용산더프라임) 5F
    동정보 서울 용산구 전체
  • 직  원  수12000명
  • 홈페이지ubase.co.kr
  • 인근지하철 남영 1호선숙대입구 4호선효창공원앞 6호선 경의중앙선
  • 인근대학교 숙명여자대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명유베이스
  • 사업내용 서비스
  • 회사주소 서울 용산구 용산동5가 서울시 용산구 용산동5가 2-2
  • 직  원  수 0명

본 정보는 유베이스에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

지원자통계
  • 성별

    • 60%
      남자
    • 40%
      여자
  • 연령

    • 0%
    • 20%
    • 20%
    • 0%
    • 60%
    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 20%
    • 0%
    • 20%
    • 0%
    • 20%
    • 40%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 60% 고등학교
    • 0% 대학교(2,3년)
    • 20% 대학교(4년)
    • 20% 대학원
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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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12,000
09/17
서울 용산구
(주)디어컴퍼니[주5일근무] 인터넷쇼핑몰 배송담당스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 시급
8,350
09/10
서울 용산구
제이에스씨(JSC)3시퇴근/퇴직금있는고소득전문직/첫급여340만가/교육비230만원/면접선물스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~15:00 월급
4,500,000
09/16
서울 송파구
(주)밸리스(시급 12,000원)애견용품 매장 야간근무자 모집스크랩요약보기새창보기 20:00~02:00 시급
12,000
09/12
서울 용산구
공감【월250이상/월8회휴무】용산이마트/마녀족발 판매 정직원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~21:00 월급
2,500,000
09/17
서울 영등포
[빠른4시퇴근]확장오픈/선착순10명[인터파크상담원모집]평균급여300만/상위급여550만/교육비100지원스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
4,000,000
09/16
서울 서초구
노브랜드 강남터미널점[이마트] No-Brand 강남터미널점 스태프 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 시급
9,410
09/16
서울 용산구
CJ대한통운[ 2명 급구] 힘들지만 급여가 높습니다./순수입 月498/ 추석도 문의가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
4,980,000
09/11
서울 용산구
더하노이풋앤바디 용산점[더하노이풋앤바디 용산점] 마사지샵 카운터 매니저 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 17:00~24:00 월급
1,800,000
09/11
서울 용산구
제이에스씨(JSC)3시퇴근]자동차갱신업무/인바운드상담/평균500만/업무쉽고짧아도연봉5000스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~15:00 월급
4,500,000
09/16
서울 용산구
숙대입구역KFC숙대입구역점 파트너 모집스크랩요약보기새창보기 16:00~24:00 시급
8,350
09/13
서울 노원구
신한에스에이치로지스앤시스템택배보다수월한/대기업/편의점야간배송[월450이상]새출발/노후대비스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 23:30~06:30 월급
4,500,000
09/11
서울 중구
한글과컴퓨터[서울역/일평균40콜미만] 한글과컴퓨터 사용 관련 인바운드 상담사 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
1,747,500
09/16
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타르타르용산아이파크몰점타르타르 용산아이파크몰점 오후마감직원 모집스크랩요약보기새창보기 15:00~22:00 시급
8,350
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서울 노원구
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2,600,000
09/17
서울 서대문
DB손해보험(주)【 DB손해보험 중앙TC지점】여성상담원/고소득/초보,주부환영/300만원 이상스크랩요약보기새창보기 09:30~15:00 월급
3,000,000
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어썸스피릿 펌킨(구 BONE)신규오픈 365th, Halloween Party PUMPKIN스크랩요약보기새창보기 05:00~05:00 시급
10,000
09/12
서울 용산구
청호나이스(주)급구 선착순1명-초봉200~350만원/남 녀 점검사원모집/아르바이트가능스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
2,500,000
09/04
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Mint[ :-)대학생, 직장인 투잡알바] 단순 펍/바에요. 알바/정직원모집스크랩요약보기새창보기 19:00~02:00 시급
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12시간전
서울 강남구 주식회사 윈오에스[실근무5-6시간/중식/200만이상] 코엑스 주차수신호 사원 대규모 채용스크랩요약보기새창보기 08:00~16:00 월급
2,000,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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