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등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.17 00:00

【 10시-5시종료 】 신입지원 300만원, 식대30만&선물 (초보/주부)

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  • 담당자명 지 유정 팀장
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 10:00 ~ 17:00
  • 복리후생 경조금, 정기휴가, 포상휴가, 정기보너스, 자녀학자금, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 관련 자격증 소지자, 장기근무 가능자, 군필자, 여성, 경력단절여성
  • 근무지주소 대전 서구 둔산서로 47 중소기업빌딩 KB카드 금융콜센터
    동정보 대전 서구 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 시청 0.3km 1호선정부청사 0.8km 1호선탄방 0.6km 1호선
  • 인근대학교 을지대학교
  • 급여

    월급 3,200,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

온라인지원 간편입사지원 이메일지원 홈페이지지원 입사지원을 서둘러 주세요. 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 20일(금) D-DAY 2 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 2019년 9월 20일(금)
    D-DAY 2 마감임박! 입사지원을 서둘러 주세요.
  • 담당자명 지 유정 팀장
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
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  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원 홈페이지지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용카드/금융.보험/콜센터
  • 근무지주소 대전 서구 둔산서로 47 중소기업빌딩 KB카드 금융콜센터
    동정보 대전 서구 전체
  • 홈페이지yyss77.cafe24.com/kbcard/popup/pop-aia/pop_up5.asp
  • 인근지하철 시청 0.3km 1호선정부청사 0.8km 1호선탄방 0.6km 1호선
  • 인근대학교 을지대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명KB카드(주)
  • 사업내용 신용카드 및 금융업
  • 회사주소 서울 종로구 새문안로3길 30 (내수동) (주)KB국민카드
  • 직  원  수 1562명
  • 대표자명이동철

본 정보는 KB카드(주)에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

지원자통계
  • 성별

    • 0%
      남자
    • 100%
      여자
  • 연령

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    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 0%
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    • 75%
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    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 80% 고등학교
    • 0% 대학교(2,3년)
    • 20% 대학교(4년)
    • 0% 대학원

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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[100%내근직]기본3개월700만원[10시-5시퇴근]평균급여500만+교육비300만스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
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3,000,000
09/17
대전 서구
[둔산동-OPEN] 면접비 2만원상담단축/10-4시ㅣ교육비220만ㅣ기본120-320만 (주5일/신입환영)스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
3,500,000
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대전 서구
(주)상승평생직장 [ 경,공매직원 大모집 ] 초보환영, 배우면서일하실분 환영~스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
3,000,000
09/10
대전 서구
KB국민카드영업아닌 받는전화 / 순수 인바운드 업무스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,200,000
09/17
대전 중구
쿠팡위탁배송일한만큼버는직업[쿠팡위탁배송]초보가능/편한업무보장스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:30~18:00 월급
5,000,000
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나인 커뮤니케이션즈《4시반칼퇴근/기본급135만원/1차단순동의콜/주5일》 상담원 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~16:30 월급
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(주)동영산업【정규직 직원모집】- 배터리부품생산,수습기간 1개월-초보가능스크랩요약보기새창보기 08:00~19:00 연봉
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티락꿀알바【티락마사지】에서 카운터직원을 모집합니다 / 주3~4일근무스크랩요약보기새창보기 12:00~03:00 월급
2,000,000
09/11
대전 서구
주식회사 유스디앤씨연봉 1억 모델하우스 20, 30젊은회사스크랩요약보기새창보기 09:30~06:00 월급
4,000,000
2시간전
대전 서구
제이푸드【대전전지역】황금잉어빵/붕어빵/호떡/판매사원모집 (하루6시간근무) 초보스크랩요약보기새창보기 15:00~20:00 월급
2,000,000
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대전 대덕구
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27,000,000
08/19
대전 중구
뉴다모아공인중개사사무소[뉴다모아공인중개사사무소] 즐겁게 근무하면서 같이 성장하실분 환영스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/06
대전 중구
브레인오션TM/로또정보제공/월300-500이상/주5일출근/신입&경력자환영스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:30~17:00 월급
3,000,000
09/16
대전 서구
엑스포식물원【급구】【엑스포식물원】직원 구함 / 남성환영 / 문의환영스크랩요약보기새창보기 08:00~19:00 월급
2,300,000
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대전 서구
(주)신한대전 둔산동【강력추천】직원모집/ 남녀(주부환영)/ 주5일근무스크랩요약보기새창보기 09:30~15:30 월급
2,200,000
09/02
대전 서구
옷장[매장직원 및 알바] 초보가능, 경력자환영~스크랩요약보기새창보기 10:40~21:30 연봉
35,000,000
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대전 유성구
5Kg 화물 담당 (현지 면접)【아파트 택배 배송원 모집】 【초보/여성 OK】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 월급
4,500,000
09/11
대전 동구
대도수산【 단순포장직원 및 알바모집/남녀무관 】+꿀직장+군필자환영/대학휴학생스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,000,000
09/02
대전 서구
면접선물/식비지원 [KB국민카드]대전둔산[신입정착300만원/10시-5시/월평315만원]남녀.신입환영스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
3,150,000
18시간전
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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