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등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.16 23:13

양산점 신규오픈/ 주방책임자 및 직원/ 홀책임자 및 직원/아르바이트 모집

컨트리맨즈 양산점 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 점장
  • 연락처

    H.P : 010-7185-2288

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년 (수습기간있음, 기간협의가능)
  • 근무요일 주6일
  • 근무시간 10:00 ~ 22:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 퇴직금, 주휴수당, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 군필자
  • 근무지주소 경남 양산시 물금읍 서들8길 45 2층
    동정보 경남 양산시 물금읍
    지도 상세보기
  • 인근지하철 증산 도보 5분 2호선
  • 인근대학교 부산대학교 양산캠퍼스
  • 급여

    월급 2,200,000원  식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 점장
  • 연락처

    H.P : 010-7185-2288

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명컨트리맨즈 양산점
  • 사업내용외식업
  • 근무지주소 경남 양산시 물금읍 서들8길 45 2층
    동정보 경남 양산시 물금읍
  • 직  원  수10명
  • 인근지하철 증산 도보 5분 2호선
  • 인근대학교 부산대학교 양산캠퍼스
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명(주)촌놈인터내셔널 컨트리맨즈
  • 사업내용 외식업
  • 회사주소 부산 부산진구 전포동 683-5 3층 컨트리맨즈 / 부산진구 동천로 66(전포동,3층)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 (주)촌놈인터내셔널 컨트리맨즈에서 제공한 자료입니다.
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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경남 양산시
더 시카고짬뽕 양산점더시카고짬뽕에서 주방직원 및 주말 홀서빙 알바 모집합니다스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,100,000
15시간전
경남 양산시
쑝쑝돈가스쑝쑝돈가스 증산점 주방보조 및 홀서빙모집스크랩요약보기새창보기 16:30~21:00 시급
8,350
15시간전
경남 양산시
옵스옵스 양산점 제조 직원모집스크랩요약보기새창보기 07:00~16:00 월급
2,020,000
09/14
경남 양산시
KFC 양산물금평일 저녁, 주말 오전,오후 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 17:00~23:00 시급
8,350
09/14
경남 양산시
홍이집양산시 범어점,증산점 홍이집 정직원 및 아르바이트 구함(주방,홀서빙)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 18:00~24:00 시급
9,000
22시간전
경남 양산시
(주)제이에이치맨파워편의점 (김밥,도시락,샌드)단순포장 정직원스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,200,000
09/11
경남 양산시
족발야시장【 신규오픈 】홀알바 및 주방알바/16시~03시(시간및급여 상담후결정)스크랩요약보기새창보기 16:00~03:00 시급
8,500
09/16
경남 양산시
이차돌양산증산점이차돌 양산증산점에서 주방보조, 홀 파트타임 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 12:00~24:00 월급
1,150,000
09/09
경남 양산시
역전총각[역전총각맥주] 평일, 주말 홀서빙/오후6시~12시/시급협의스크랩요약보기새창보기 18:00~24:00 시급
8,350
09/02
경남 양산시
(주)제이에이치맨파워주방 식당에서 간편하게 조리 하실 분스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,900,000
09/11
경남 양산시
할리스커피 양산부산대병원본점할리스커피 양산부산대병원점(직영)에서 평일 오픈 파트타이머 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 07:00~13:00 시급
8,350
09/16
경남 양산시
2대맛태(양산본점)(월4회 휴무) 설거지 직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~21:30 월급
2,500,000
09/16
경남 양산시
양산증산역스타벅스 양산증산역점에서 바리스타를 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 07:00~23:00 시급
8,500
09/14
경남 양산시
컴포즈물금점컴포즈커피물금점스크랩요약보기새창보기 10:00~05:00 시급
8,350
09/14
경남 양산시
오꾸닭(양산증산점)【10시~15시근무】주방아주머니 주5~6일근무-협의가능스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 시급
8,700
46분전
경남 양산시
해왕도횟집횟집 서빙및 주방보조 아르바이트구합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,350
09/16
경남 양산시
넥센타이어(양산시 유산동)[경남양산/월243만원] 넥센타이어 신입/경력 보안요원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:00~18:00 월급
2,430,000
09/11
경남 양산시
GS25양산LH2단지점GS25 양산LH2단지점 알바 (밤12시~새벽3시)주5일 하루3시간씩스크랩요약보기새창보기 00:00~03:00 시급
8,350
09/15
경남 양산시
동동약국약국직원 (경력무관) 정규직 모집합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~19:00 월급
2,000,000
09/16
경남 양산시
대영도매횟집[대영도매횟집]주방실장/홀서빙 아르바이트 구합니다스크랩요약보기새창보기 15:00~23:00 월급
2,500,000
09/11
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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