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등록일 : 2020년 2월 3일(월), 업데이트 : 2020.02.03 00:00

납품배송기사/물류직 (입,출고 업무)(화성팔탄)

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  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-3735-6527

    Email :

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 경력(연차무관)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 중학교 졸업 이상

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~토(토요일 격주휴무)
  • 근무시간 08:00 ~ 17:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
  • 우대사항 동종업계 경력자, 인근거주자
  • 근무지주소 경기 화성시 팔탄면 현대기아로 25-25 경기 화성시 팔탄면 노하리 621-46(노하리)(노하리)
    동정보 경기 수원시 권선구 고색동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 병점 출구, 소요시간을 입력하세요 1호선
  • 급여

    월급 2,400,000원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

문자지원(SMS)

문자지원이란? (무료서비스)
휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
 
문자접수 메시지 예:
[채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
/010-1234-1234

 
전기통신사업법 제84조에 의거하여 문자지원 시 문자 발신
번호는 알바천국 고객센터 번호로 발송되며, 입사지원자의
휴대폰 번호는 메시지 내용에 포함되어 발송됩니다.
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  • 모집마감일 2020년 2월 3일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-3735-6527

    Email :

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
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  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    문자지원(SMS)

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    휴대폰 문자메시지로 지원을 할 수 있는 접수방법이며,
    채용담당자의 휴대폰으로 문자메시지가 발송됩니다.
     
    문자접수 메시지 예:
    [채용공고 명] 김천국/25세/남/강남구 역삼동/성실히 일하겠습니다.
    문자지원 안내 닫기

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명(주)강남퍼니처
  • 사업내용도소매 제조업
  • 근무지주소 경기 화성시 팔탄면 현대기아로 25-25 경기 화성시 팔탄면 노하리 621-46(노하리)(노하리)
    동정보 경기 수원시 권선구 고색동
  • 인근지하철 병점 출구, 소요시간을 입력하세요 1호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명(주)강남퍼니처
  • 사업내용 사무용가구 기타무역
  • 회사주소 서울 서초구 도구로 79 방배동 954-22(방배동)
  • 직  원  수 0명

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4,600,000
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서울 양천구
HBST L&S【마켓컬리】안정적인 일 자리/식자재 배송/현지퇴근스크랩요약보기새창보기 00:00~07:00 월급
4,000,000
02/12
경기 수원시
장성유통함께일할 직원구합니다스크랩요약보기새창보기 05:00~16:00 월급
2,700,000
02/12
경기 수원시
인터파크로지스틱스[주 5일/250만/통근버스] 인터파크 물류센터 남 직원 모집[당일면접]스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
2,500,000
02/18
경기 수원시
패밀리취업휴대폰 자동차/2교대 3조2교대 주간/상여400%/동반.미필가능/1인기숙사스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,500,000
02/19
경기 수원시
배터리마트배터리교환출장서비스기사님/초보환영/월250만/(경기오산,수원,용인화성/ 충스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
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02/17
경기 수원시
(주)인터파크큐브릿지사무용품/문구 매장 판매/관리스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 연봉
35,000,000
02/14
경기 수원시
제이에스엘산업【중견기업 화장품제조사】상여200% / 월 250이상 / 텃세 X /동반가능스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 월급
2,500,000
02/16
경기 수원시
제이와이급구)함께일하실 판매직원 및 알바 / 경리직원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
29,000,000
02/03
경기 수원시
주식회사나래솔루션[수원대 와우리/서동탄] 단순조립 단순포장 교포가능스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,300,000
02/17
경기 수원시
메가리치메가리치【업계1위 홈쇼핑】계약체결율70%/보험상담방송DB/자산관리사스크랩요약보기새창보기 09:30~17:30 연봉
50,000,000
02/11
경기 수원시
배터리마트배터리교환 출장 서비스 기사님/초보환영/월250만/천안오산.수원지역급구스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
2,500,000
02/06
경기 수원시
더리본 주식회사[성공,억대연봉을 꿈구시나요?]전문직종 웨딩플래너/관리직으로 도전 하세요스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
3,000,000
02/11
경기 수원시
메리츠화재원수사. GA 설계사 모집 (비례지원) 경력자1100% + a스크랩요약보기새창보기 09:20~15:00 연봉
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경기 수원시
탑라운드【월185만원/수원역바로앞 】패션의류편집샵 탑라운드 매장관리 직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,850,000
02/11
경기 수원시
무빙로직스(주)GS편의점배송기사모집/주야간배송선택가능/월700만/유류비도로비지원/쉬운배스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 18:00~24:00 월급
4,500,000
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경기 수원시
메리츠화재수원동탄본부[메리츠화재 정규직] 신입채용 월300만이상 수원스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 월급
3,000,000
02/12
경기 수원시
CJ대한통운, 롯데, 한진[월510만/팔달,영통] 15년걸린 직장인월급 택배로 3개월안에 해결합니다스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
5,000,000
02/20
경기 수원시
지앤가나주간 물류 상하차 남자(내국인) 일급10만(주급포함) 출퇴근차량 점심제공스크랩요약보기새창보기 07:00~17:30 일급
100,000
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경기 수원시
제이에셋(주)+大[제이에셋]大+[일비+인센티브/직원채용(누구나할수있는단순업무]신입/경스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 일급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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