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등록일 : 2019년 10월 10일(목), 업데이트 : 2019.10.10 11:30

CJ대한통운[급4명/만안구/2019하반기/CJ택배기사/선착순배정/인센티브지급

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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브랜드 대한통운 (주)동아로지스에서 등록한 구인공고입니다.

  • 담당자명 CJ대한통운 만안구
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 08:00 ~ 17:30
  • 복리후생 정기휴가, 정기보너스, 기숙사, 휴게시간, 자녀학자금
  • 우대사항 동종업계 경력자, 운전면허 소지자
  • 근무지주소 하는만큼 벌어가는/택배기사/소화물배송/CJ대한통운/[급/만안구]/인근투입 
    동정보 경기 안양시 만안구 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 5,000,000원 이상 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

해당 채용공고는 고용 형태에 따라 차량 구입이 필요할 수 있습니다.
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 10월 10일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 CJ대한통운 만안구
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용CJ대한통운 운송업
  • 근무지주소 하는만큼 벌어가는/택배기사/소화물배송/CJ대한통운/[급/만안구]/인근투입 
    동정보 경기 안양시 만안구 전체
  • 직  원  수200명
  • 홈페이지www.dong-alogis.com
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 (주)동아로지스에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 안양시
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4,500,000
10/11
경기 안양시
씨제이대한통운월평균500+이상)택배업계1위 2019년 하반기 CJ대한통운 배송기사모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:30~18:00 월급
5,000,000
10/08
경기 안양시
삼덕중앙식자재마트[계산원/ 배송/데스크전화상담] 삼덕중앙식자재마트스크랩요약보기새창보기 09:00~14:00 시급
9,000
10/09
경기 안양시
쿠팡【배송전담기사】급구2명/초보가능/3개월정착지원스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 2작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~18:00 월급
5,000,000
10/08
경기 안양시
CJ대한통운[ 급구 월 470 ] 힘든만큼 급여가 높습니다 / 물량 多스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
4,700,000
10/07
경기 안양시
덕천농수산할인마트급구/마트사원모집/배송&청과야채과장팀장/안양/덕천농수산할인마트스크랩요약보기새창보기 09:00~22:00 월급
3,000,000
10/11
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CJ대한통운, 한진택배, 롯데택배【체력만큼은 자신 있는 안양시 택배기사 모집】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
4,500,000
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충남 태안군
CJ택배[고수익] 운전밖에 못 하신다구요? 운전만 하시면 됩니다~스크랩요약보기새창보기 07:30~18:00 월급
5,000,000
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삼덕프라자삼덕프라자 건물관리직 모집합니다 / 여자분환영스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 시급
8,350
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롯데택배[법정공휴일/일요일휴무][최고의평생직장][한만큼버는수익]스크랩요약보기새창보기 07:00~18:00 월급
4,700,000
10/07
경기 군포시
솔동물의료센터산본 솔동물의료센터에서 동물을 사랑하는 리셉션(매니저)를 구인합니다.스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~19:00 월급
1,800,000
10/10
경기 안양시
로엠로엠 직원및 오후,주말알바구합니다스크랩요약보기새창보기 15:30~09:30 시급
9,000
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경기 안양시
안양감자탕주중,주말(시급8,350원이상/일쉬움/홀서빙) 홀 일하실분 구해요스크랩요약보기새창보기 11:00~23:00 시급
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경기 광명시
CJ대한통운_한진택배_롯데택배[대기업 정규직_선수금無/월500]차량및정착금지원/택배/동반근무/근무지선택스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
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경기 안양시
쿠팡안양,군포쿠팡맨/역량따라연봉3500~4800/차량,유류,통신비전액지원/2종가스크랩요약보기새창보기리뷰점수 2작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~20:00 연봉
4,000,000
2시간전
경기 안양시
홈플러스홈플러스배송기사모집공고/기본급360+추가수당/투잡시180만원추가스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~19:00 월급
4,200,000
1시간전
경기 안양시
CJ대한통운/롯데택배/한진택배【선수금無/경기/안양/만안구/동안구】적응자금/긴급채용/차량지원/정착지원스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
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이케아 군포물류센터[이케아] 가구배송기사/월500만-600만/초보가능/1종,2종보통/단순배송스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~19:00 월급
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CJ대한통운[급2명] 月460~ 열심히 일하고 높은급여 받아가세요 / 초보자가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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