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등록일 : 2019년 11월 8일(금), 업데이트 : 2019.11.08 10:34

[삼각지/평일/주말/초보가능/단순업무]의류 검수 담당자 모집

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 남궁민
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 11월 8일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 남궁민
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
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  • 지원방법

    온라인지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용원하는 시간과 장소에서 세탁물을 맡기고 다음날 돌려받는
  • 근무지주소 서울 용산구 한강대로62다길 9 1층 세탁특공대
    동정보 서울 용산구 한강로1가
  • 직  원  수45명
  • 홈페이지washswat.com
  • 인근지하철 남영 0.8km 1호선신용산 0.7km 4호선삼각지 0.2km 4호선 6호선
  • 인근대학교 숙명여자대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명세탁특공대
  • 사업내용 원하는 시간과 장소에서 세탁물을 맡기고 다음날 돌려받는 모바일 세탁 서비스
  • 회사주소 서울 송파구 양재대로66길 36 (가락동)
  • 직  원  수 45명
  • 대표자명예상욱

본 정보는 세탁특공대에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
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(주)제이케이씨앤피(주)제이케이씨앤피에서 함께 일하실 물류사원 모집합니다스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~19:00 월급
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인테코제품 불량 검수 및 제품 보수 작업 (쾌적한근무환경, 실내)스크랩요약보기새창보기 11:00~06:00 일급
65,000
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(주)에피테크[월급190만/중식제공] 유통물류,서비스 알바생 구함스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
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컴스클럽닷컴(주)컴퓨터쇼핑몰 물류 알바 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 11:00~19:00 월급
1,400,000
11/07
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(주) 두인디지텍용산전자상가 도보납품 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,750,000
3시간전
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6시간전
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뮤노래방(월급200+)한남동뮤노래연습장에서 성실한 직원구합니다.스크랩요약보기새창보기 20:30~06:30 월급
2,000,000
11시간전
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2시간전
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지우엔지니어링【 도시가스공사 】용접사,배관사 경력자/ 일급12~18만원/ 용산,영등포시장스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
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CJ대한통운(주)【운전첫달2백수습3백수습후350~5백】평균433만보험O배달택배대리운전택시버스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
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서울 용산구
해동 카 클리닝[월급90/주5일/4시간] 신용산역 아모레퍼시픽 임원차 내.외부세차 성실근무스크랩요약보기새창보기 08:00~12:00 월급
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버버리코리아(맨파워코리아)[일90,000/중국어가능자] 버버리 창고정리 단기 아르바이트 채용스크랩요약보기새창보기 10:30~19:30 일급
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기업은행[급여인상/중식제공] 인터넷뱅킹(공인인증서 발급,갱신) 이용 문의 안내스크랩요약보기새창보기리뷰점수 8작성된 리뷰의 좋아요 수를
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09:00~18:00 월급
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2시간전
서울 성동구
디펙토리21POP 광고물 양면테이프 작업 및 택배포장 단순알바 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
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서울 용산구
카버코리아[AHC]일급10만 판매 아르바이트 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 11:00~20:00 일급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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