통장,카드,비밀번호를 요구하는 기업인가요? 대포통장사기를 조심하세요!

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등록일 : 2020년 2월 3일(월), 업데이트 : 2020.02.03 00:00

【구몬교사채용】정착지원금지급,정규직전환가능/ 연봉1800~2400만

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 구몬학습

  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 대학(2,3년)졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 10:00 ~ 20:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 산재보험
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자
  • 근무지주소 대전 서구 관저북로 15 (D&A프라자) 4층 교원구몬 남대전사업국
    동정보 대전 서구 관저동
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 2,000,000원 (회사내규에 따름)

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 2월 3일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 주민등록등본, 자기소개서 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용교육
  • 근무지주소 대전 서구 관저북로 15 (D&A프라자) 4층 교원구몬 남대전사업국
    동정보 대전 서구 관저동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 (주)교원구몬에서 제공한 자료입니다.
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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
대전 유성구
(주)구몬학습 유성지국【구몬교사 교사채용】3개월정착지원금지급/ 연봉1800~2400만 (초보가능)스크랩요약보기새창보기 10:00~20:00 월급
2,000,000
01/19
대전 서구
죠스떡볶이 도안점죠스떡볶이 대전도안점에서 평일,주말 근무자를 모집합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~23:00 시급
8,600
02/15
대전 서구
주식회사 힉스2020 총선 선거유세차량 영업프리랜서 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 건별
2,000,000
8시간전
대전 서구
맘스터치 관저건양대점맘스터치 관저건양대점 평일 저녁(홀)알바구함스크랩요약보기새창보기 17:00~22:30 시급
8,590
02/16
대전 서구
파슬미디어(주)대전콜센타] 4시퇴근/ 내근상담직원 / 교육비220만원/ 각종수당최대수혜스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
4,000,000
02/17
대전 중구
메리츠화재[합격후1개월근무시80만원지급+3개월교통비20만원씩]저와함께꽃길을걸어볼까스크랩요약보기새창보기리뷰점수 7.3작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~16:00 월급
3,300,000
02/06
대전 서구
관저타이마사지[카운터 모집] 주/야간, 풀근무 모집 +초보가능+스크랩요약보기새창보기 12:00~20:00 월급
1,500,000
02/04
대전 서구
거북선[대전 가수원동]주방보조 오후직원 및 (금~일요일)4시간 오전알바모집/파트스크랩요약보기새창보기 17:30~23:00 월급
1,600,000
6시간전
대전 서구
엘지유플러스 (주)포피플 복수본점[LGU+주5일제 본사직영대리점 가족 모집]당신의 합격을 축하드립니다.스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:30~20:00 월급
3,000,000
01/29
대전 서구
망고타이인스파주5일 근무/300만원/ 대전최고스파샵/그레잇매장/카운터직원모집스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
3,000,000
02/04
대전 서구
한솥도시락한솥도시락 평일 알바 구합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 8.5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
15:00~21:00 시급
8,590
6시간전
대전 서구
상무초밥둔산직영점[봉명점 3월오픈예정][일본연수]홀 직원/주중 오전 알바/주방 직원 경력자스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
2,650,000
02/06
대전 서구
(주)에이치엠코리아대전 헤어샵 카운터 보조, 매니저 구인(주 4일, 6시간 근무)스크랩요약보기새창보기 12:00~18:00 시급
9,000
8시간전
대전 유성구
대전원예99번[대전원예99번] + 야채소포장 작업 아르바이트 + 초보가능스크랩요약보기새창보기 24:00~06:00 시급
9,000
02/10
대전 유성구
문재엄헬스여기로모여라~[관장님짱][P.T] 트레이너모집합니다/레슨인수인계/간식제공스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
2,000,000
02/03
대전 서구
망고아로마시급 4만원 또는 월 500만원/ 피부관리,스킨케어,아로마,스웨디시스크랩요약보기새창보기 12:00~05:00 월급
5,000,000
02/04
대전 서구
사무이주5일 [족욕실안내,카운터,비품정리,간단한청소모집]10시~22시 (마사지샵)스크랩요약보기새창보기 22:00~10:00 시급
8,590
02/13
대전 유성구
(주)비엘【인생의 기회는 내가잡는것/주부환영】부동산직원 모집【모든조건 전화협의스크랩요약보기새창보기 10:30~15:30 월급
1,700,000
02/04
대전 서구
더바스켓금토일 저녁알바 구해요.스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
8,590
02/14
대전 서구
효성스토아(도마점)【급구】평일 매장관리 알바 구함 / 남성(군필자) 환영스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 시급
8,590
02/11
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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