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등록일 : 2020년 2월 13일(목), 업데이트 : 2020.02.13 13:36

휴대폰 자동차/2교대 3조2교대 주간/상여400%/동반.미필가능/1인기숙사

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 김대현
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 20세(2001년생) ~ 45세(1976년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 기숙사, 통근버스운행, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 경력단절여성
  • 근무지주소 경기 평택 오산 천안 수원 용인 평택 오산 화성
    동정보 경기 화성시 향남읍
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 3,500,000원  식비(식사) 지원

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 2월 13일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 김대현
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용대기업취업알선
  • 근무지주소 경기 평택 오산 천안 수원 용인 평택 오산 화성
    동정보 경기 화성시 향남읍
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명에스코트 컨설팅
  • 사업내용 서비스,직업알선
  • 회사주소 서울 용산구 한강대로 363 (동자동)
  • 직  원  수 20명

본 정보는 에스코트 컨설팅에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 화성시
시루에찐떡 협동조합생산포장 3명 급여 및 근무조건 조정가능스크랩요약보기새창보기 22:00~06:00 월급
2,000,000
02/12
경기 화성시
화성향남 홈플러스+꿀직장+ 30대환영 (일당11만원~)월급제가능 홈플러스배송기사모집스크랩요약보기새창보기 09:30~20:00 일급
110,000
02/14
경기 화성시
쪽찌 쪽갈비&찌개향남 쪽찌에서 (홀직원260 1명) 과 (설겆이알바 시급만원 1명 )구해요스크랩요약보기새창보기 16:00~03:00 월급
2,600,000
02/13
경기 화성시
디에이치(dh)광고기획재택근무,블로그 포스팅알바 (건당 30000원) 당일 지급스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 건별
30,000
02/11
경기 화성시
(주)세신산업단순생산직 [경력자우대]/~꿀직장~누구나 적극적인지원주세요스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
2,190,000
02/12
경기 화성시
휴비스트포장재/비품 거래처배송기사님 채용중 월450+ 초보가능/여성가능/동반지원가스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:00~18:00 월급
4,500,000
02/13
경기 화성시
향남메디컬약국약국에서 일하실분스크랩요약보기새창보기 09:00~19:30 월급
2,170,000
02/13
경기 화성시
CJ대한통운힘든만큼 많이 법니다 【순수입 월500】스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~18:00 월급
5,000,000
02/15
경기 화성시
도쿄술집[도쿄술집] 시급 9,000원 홀 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 19:00~02:00 시급
9,000
02/13
경기 화성시
kt cs[주말근무없음] 화성시청 콜센터 정규상담사 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
1,890,000
02/10
경기 화성시
다이소 화성향남2지구점다이소 화성향남2지구점 파트직원 채용스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 시급
8,590
7시간전
경기 화성시
smile스웨디시,아로마테라피스트 모집:::(시간,날짜 조정해드려용)스크랩요약보기새창보기 14:00~03:00 일급
300,000
02/05
경기 화성시
노브랜드 화성향남점[이마트]노브랜드 화성향남점 스텝 모집공고스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 시급
9,700
2시간전
경기 화성시
(주)성환공구√ 짧은시간 주5일근무 / 일급5만원 / 납품기사 구함스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 일급
50,000
02/11
경기 화성시
(주)씨케이씨푸드경리 07시~16시 토08~12시 월200만/화성향남발안리스크랩요약보기새창보기 07:00~16:00 월급
2,000,000
02/11
경기 화성시
아인스정보남녀동반가/화성,평택,포승/월340만이상/휴대폰,자동차/3조2교대/아산주간스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
3,500,000
02/13
경기 화성시
메가커피[메가커피]부자재 납품 월450+ 초보가능/여성가능/동반입사가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:00~18:00 월급
4,500,000
02/11
경기 화성시
롯데리아 향남2신도시주휴수당지급)향남2신도시점 알바 아침 저녁 급구 합니다스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,590
02/15
경기 화성시
반찬샵 동탄점(동탄2신도시) [반찬가게] 매장관리및 손님응대스크랩요약보기새창보기 12:00~19:00 시급
10,000
02/13
경기 화성시
만리장성홀서빙 직원 월~토 오전9시~저녁9시/ 알바 오전10시~오후3시스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 시급
8,590
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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