통장,카드,비밀번호를 요구하는 기업인가요? 대포통장사기를 조심하세요!

장애인 직원 특별채용, 함께 일하는 행복한 일터 이랜드 이츠가 만들어 갑니다.

알바천국 광고 보러가기

취업사기 를 조심하세요!

취업사기를 조심하세요!

통장/신분증/비밀번호를 요구하는기업,허위구직광고를 내는 기업

자세한 사례보기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2020년 3월 22일(일), 업데이트 : 2020.03.22 00:00

::누구나가능한 꿀직장【+마사지 관리사 모집+】월급300이상+각종수당

쿨발관리 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-8380-3377

    Email :

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 여자
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 3월 22일(일) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    H.P : 010-8380-3377

    Email :

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명쿨발관리
  • 사업내용미용
  • 근무지주소 경남 창원시 성산구 단정로 12 (상남동)
    동정보 경남 창원시 성산구 상남동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명쿨발관리
  • 사업내용 미용
  • 회사주소 경남 창원시 성산구 단정로 12 (상남동)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 쿨발관리에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경남 창원시
청담 더타이청담 더 타이]창원상남동 서브 매니저 및 마사지,피부관리사모집(초보환영)스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
1,600,000
03/23
경남 창원시
도쿄【도쿄더타이(창원점)】타이&아로마 마사지관리사모집 *숙식가능/초보가능스크랩요약보기새창보기 10:00~20:00 월급
3,000,000
03/05
경남 창원시
노블레스노블레스 스웨디시 테라피스트 직원모집스크랩요약보기새창보기 11:00~24:00 월급
5,000,000
03/27
경남 창원시
오렌지주방장님 구함 오후 9시부터 오전6시까지 9시간 근무, 급여 215만원스크랩요약보기새창보기 21:00~06:00 월급
2,150,000
03/27
경남 창원시
대동집 창원상남점대동집 창원 상남점에서 함께일할 주방가족을 찾습니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~00:00 월급
2,200,000
03/29
경남 창원시
BHC 창원중앙점BHC 창원중앙점에서 함께 일할 성실한 분을 모집합니다 .스크랩요약보기새창보기 18:00~21:00 월급
1,795,310
03/29
경남 창원시
한국관[초보가능/경력자우대] 주방보조/홀서빙 아르바이트 및 직원 모집합니다~스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 시급
8,590
03/30
경남 창원시
충무자연산횟집창원 상남동 포장마차 서빙알바 모집스크랩요약보기새창보기 22:00~06:00 월급
2,300,000
03/27
경남 창원시
(주)제스트플라이【 신입사원채용 】 기본급 250만 (인센티브 별도지급)스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,000,000
03/26
경남 창원시
청춘키친청춘키친 가족을 구합니다:)스크랩요약보기새창보기리뷰점수 10작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
11:00~16:00 시급
9,000
03/24
경남 창원시
경원해물찜 상남점주방보조/홀서빙 열정만 있다면 경력무관스크랩요약보기새창보기 09:30~09:30 월급
2,500,000
03/28
경남 창원시
휴바디갤러리야간 마사지 관리사 모집(100%건전,프리랜서(경력)환영)스크랩요약보기새창보기 20:00~06:00 월급
3,000,000
03/25
경남 창원시
포브커피귀산카페 pov_coffee [인턴]바리스타 수습후 채용[월210]스크랩요약보기새창보기 13:00~21:00 월급
2,100,000
03/20
경남 창원시
만나 촌놈고기집 본점+시급9,000원+고기굽는알바(경험자)+같이하실분 구합니다스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
9,000
03/10
경남 창원시
네네치킨대방점네네치킨 대방점 여 주방보조 구합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
03/29
경남 창원시
(주)칭기스칸창원 상남동 롯데백화점 주방업무 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~08:00 월급
2,000,000
03/27
경남 창원시
오뚜기오뚜기식품배송/마트배송/물량많음스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 04:00~15:00 월급
5,000,000
03/24
경남 창원시
미담상남동 한식주점 미담 주방정직원(월급260만) 구합니다.스크랩요약보기새창보기 18:00~05:00 월급
2,600,000
03/12
경남 창원시
노랑통닭남주방 남여홀 16시~24시 ㅡ 알바경험자만연락주세요스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
17:00~24:00 시급
9,000
03/23
경남 창원시
레스모아_상남동[레스모아/월229_창원점+4월까지 단기스텝 채용중+스크랩요약보기새창보기 11:00~22:00 월급
2,290,000
03/17
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기
코로나19 극복 프로젝트-힘이 필요한 곳에 알바천국과 함께!

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP