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등록일 : 2020년 3월 17일(화), 업데이트 : 2020.03.17 00:00

[엘지전자 협력업체] 성서4차) LCD 액정필름 제조 및 검사 포장 사원모집

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 주5일 (요일협의가능)
  • 근무시간 08:00 ~ 17:00(로테이션 : (잔업시 20시30분) 야간 20분30분 ~ 8시, 시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 정기휴가, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 여성, 경력단절여성
  • 근무지주소 대구 달서구 성서4차첨단로 171 아이엘에이치알
    동정보 대구 달서구 월암동
    지도 상세보기
  • 급여

    시급 8,590원 

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 3월 17일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당자
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 지원방법

    이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용서비스
  • 근무지주소 대구 달서구 성서4차첨단로 171 아이엘에이치알
    동정보 대구 달서구 월암동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명(주)아이엘에이치알
  • 사업내용 서비스
  • 회사주소 대구 달서구 달구벌대로 1870 (두류동)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 (주)아이엘에이치알에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

지원자통계
  • 성별

    • 60%
      남자
    • 40%
      여자
  • 연령

    • 0%
    • 50%
    • 20%
    • 10%
    • 20%
    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 30%
    • 0%
    • 30%
    • 30%
    • 10%
    • 0%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 75% 고등학교
    • 12% 대학교(2,3년)
    • 13% 대학교(4년)
    • 0% 대학원

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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
대구 달서구
에스더블유성서공단/시급8,700원/주6일/출근시간협의/생산보조(남) /주말1.5배지급스크랩요약보기새창보기 17:00~22:00 시급
8,700
03/19
대구 달서구
(주)수에코신소재6개월 계약직 급구스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 시급
8,590
03/25
대구 달서구
(주)정방자동차 부품 검사, 검수 (여) 사원모집 / 신입,경력 / 주야 2교대스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
8,590
03/18
대구 달서구
명광자동차 부품 포장 알바 #각종 근로수당 제공 #주급으로 지급스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6.5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~16:40 시급
8,590
03/24
대구 달서구
대양그린텍자동차부품 단순사상 생산직 모집스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
8,590
22시간전
대구 달서구
(주)유나컴퍼니[바로입사가능, 단기1개월, 쉬운업무]주간, 야간, 휴대폰조립 검사스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 시급
8,590
03/18
대구 달서구
(주)제이앤디시스템[성서공단,달성공단] 주급가능 / 경험자환영 / 장기근무자환영스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
3,000,000
03/20
대구 달서구
차오름테크성주) 아주 깨끗한 스마트키 조립직 모집합니다(통근버스)스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 시급
8,590
03/23
대구 달서구
주식회사 승아산업자동차부품조립검사스크랩요약보기새창보기 08:10~19:20 월급
2,200,000
03/26
대구 달서구
(주)와이엔비[긴급모집]사세확장, 물량많음, 자동차부품2교대 , 휴대폰부품 주간/야간스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~20:00 월급
3,200,000
03/19
대구 달서구
(주)메카솔루션[대구 성서] 부품 픽업 및 포장 알바스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 시급
8,590
03/27
대구 달서구
(주)인성hs[성서]전자 pcb검사/직원 및 알바 모집/통근/특급환경/내용확인스크랩요약보기새창보기 07:30~17:30 시급
8,590
03/25
대구 달서구
(주)중앙이거니스[현풍구지 / 즉시 출근가능]자동차부품 조립,검사 사원모집스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
8,590
03/30
대구 달서구
(주)삼성테크자동차부품 출근해서 부업하실분(여) 구함스크랩요약보기새창보기 시간협의 시급
8,590
03/22
대구 달서구
오성이엔지【급구생산직사원】바로입사,초보가능/남녀모집/통근운행/상여금300%스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 시급
8,590
03/23
대구 달서구
주식회사 에스산업[주급,가불,성서,팔달교,자동차,휴대폰,CNC,SMT,주간,2교대,동반가능]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 월급
3,200,000
6시간전
대구 달서구
주식회사 모아HR(성서/즉시출근/통근/가불) : 자동차 부품 생산 사원 모집스크랩요약보기새창보기 08:30~18:00 시급
8,590
03/25
대구 달서구
주식회사 성문에이치알-외국인가능-대구하빈 단순사상작업 2교대 단순작업 주간전담 (기숙사운영)스크랩요약보기새창보기 07:00~19:00 시급
8,590
03/30
대구 달서구
(주)우성케이에스성서계명대역부근)전자,자동차 단순기계버튼조작(2교대)월300만원스크랩요약보기새창보기 08:00~20:30 월급
3,000,000
03/20
대구 달서구
리더앤코리아[성서2교대 ]전자부품 제조 사원모집스크랩요약보기새창보기 07:30~16:30 시급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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