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등록일 : 2020년 3월 24일(화), 업데이트 : 2020.03.24 18:53

[ 선착순 면접 / 주5일 ] 화장품브랜드 신입/경력직 채용

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 인사 담당자
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년
  • 근무요일 주5일
  • 근무시간 09:30 ~ 18:30(로테이션 : 9시간 2교대로테이션 근무 (오픈/마감))
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 건강검진, 연차, 월차, 정기휴가, 퇴직금, 주휴수당, 교통비 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 관련 자격증 소지자, 장기근무 가능자, 인근거주자
  • 근무지주소 서울 강서구 하늘길 지하 77 더샘 롯데마트 김포공항점
    동정보 서울 강서구 방화동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 송정 0.8km 5호선김포공항 0km 5호선 공항철도 9호선 김포골드공항시장 0.8km 9호선
  • 인근대학교 한국폴리텍1대학 서울강서캠퍼스
  • 급여

    월급 1,900,000원 (급여협의 가능)

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

  • 핫플레이스 김포국제공항

이 공고는 바른 공고 입니다. 바른공고는 4대보험, 최저임금, 근로기준법 준수를 서약한 공고입니다.

바른공고 G마크 캠페인

바르고 깨끗한 채용공고 확산에 알바천국이 앞장섭니다.

알바천국은 2013년 8월부터 바른 채용을 위한 5가지 기준을 지키는 공고에 G마크를 부착해 드립니다. G마크가 부착되면 공고의 신뢰가 높아져 구인기업의 이미지 향상과 함께 좋은 인재를 빠르게 채용하는데 더 큰 효과를 볼 수 있습니다.

G마크란?
알바천국이 인증하는 바른 채용공고에는 이처럼 상단에 G마크가 부여돼 일반 공고와 차별화됩니다
G마크가 붙으려면?
이제부터 채용공고 등록 시 아래 5가지 사항을 꼭 읽고 체크하세요~ 기업은 공고 등록 전 알바천국과 함께 이 5가지 사항을 준수하고 있음을 서약합니다. 바른 채용을 약속하는 모든 공고에는 G마크가 부착됩니다.
  • 1. 4대 보험에 가입해요
  • 2. 최저임금을 지켜요
  • 3. 근로계약서를 작성해요
  • 4. 임금을 체불하지 않아요
  • 5. 근로자의 인격을 존중해요
닫기
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 3월 24일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 인사 담당자
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용코스메틱,화장품,뷰티사업,향수
  • 근무지주소 서울 강서구 하늘길 지하 77 더샘 롯데마트 김포공항점
    동정보 서울 강서구 방화동
  • 인근지하철 송정 0.8km 5호선김포공항 0km 5호선 공항철도 9호선 김포골드공항시장 0.8km 9호선
  • 인근대학교 한국폴리텍1대학 서울강서캠퍼스
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명위스탭 주식회사
  • 사업내용 판매, 유통분야 아웃소싱, 숍마스터, 판매사원, 호텔식음료, 전문인재 파견서비스
  • 회사주소 서울 송파구 송파대로49길 51 (석촌동) 제퍼빌딩 2층
  • 직  원  수 500명
  • 대표자명Jeong Jun Yeon

본 정보는 위스탭 주식회사에서 제공한 자료입니다.
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지원자통계
  • 성별

    • 0%
      남자
    • 100%
      여자
  • 연령

    • 0%
    • 29%
    • 57%
    • 0%
    • 14%
    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 44%
    • 0%
    • 28%
    • 14%
    • 0%
    • 14%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 50% 고등학교
    • 33% 대학교(2,3년)
    • 17% 대학교(4년)
    • 0% 대학원

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 강서구
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2,300,000
03/22
서울 강서구
에이원스포츠롯데몰 김포공항 아디다스 오리지널에서 일할사람???????스크랩요약보기새창보기 12:00~22:00 월급
1,881,000
03/23
서울 강서구
공항할인마트[서울/강서구] 공항할인마트 주말 심야 계산원 모집 합니다.(주2~3일)스크랩요약보기새창보기 22:00~09:00 시급
8,590
03/20
서울 강서구
제일비엠시[홈플러스] 본사 사무직(급여,4대보험 인사관리) 사원 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~17:00 월급
2,190,000
03/23
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팬트리온라인 쇼핑몰&종합몰 MD 관리직 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,000,000
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아웃백스테이크하우스 공항점아웃백 스테이크 하우스 공항점 에서 함께 일하실분 모집 합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 9작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
12:00~21:00 시급
9,290
03/23
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주마트주마트 캐셔 구함스크랩요약보기새창보기 시간협의 시급
8,590
03/21
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엠케이픽(경력무관) 성형외과 온라인 마케팅 사무직 사무보조 채용스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~19:00 월급
1,800,000
03/26
서울 강서구
60계 치킨60계치킨(마곡점) 에서 함께하실 가족 모집합니다.(주5일)스크랩요약보기새창보기 17:00~23:00 시급
9,500
03/26
서울 강서구
가양 이마트가양 이마트 내 엘지화장품 판매사원 모집스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
00:00~24:00 월급
1,750,000
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(주)유성축산경리보조 및 카운터캐셔스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,200,000
03/12
서울 강서구
건강한청년온라인마케팅 담당, 인터넷쇼핑몰 CS 담당 정직원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
1,460,000
03/25
서울 강서구
더 애플 컴퍼니까치산역 주5일 오후1시부터시급9000원 바이럴sns광고 악세사리재고정리스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 시급
9,000
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서울 강서구
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서울 강서구
서울시니어스타워(주) 강서본부강서구. 서울시니어스타워 홀담당 구인스크랩요약보기새창보기 06:00~13:30 월급
1,795,310
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더본코리아 한신포차 마곡나루역점[주6일근무/정직원]한신포차 마곡나루역점 주방직원 구인합니다스크랩요약보기새창보기 17:00~05:00 월급
2,700,000
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에스비휴맥(주)[토요일격주 월250만원] 인원관리 직원 채용스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,500,000
03/25
서울 강서구
베네비타(당산센터)『안정적인 급여』 베네비타 주문 접수, 반품 접수 등 ⓞ쉬운 상담ⓞ 초보환스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~19:00 월급
2,150,000
03/11
서울 강서구
GS25공항화물청사점GS25 공항화물청사점 평일야간10h 스토어매니저 모집스크랩요약보기새창보기 시간협의 시급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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