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등록일 : 2020년 3월 26일(목), 업데이트 : 2020.03.27 22:56

남여 생산직 포장.조립.검사.반도체.자동차.휴대폰.동반.미필가능당일기숙사

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 김종은 과장
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 08:00 ~ 16:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 연차, 월차, 정기휴가, 포상휴가, 정기보너스, 퇴직금, 기숙사, 주휴수당, 차량유지비, 식비(식사) 지원, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 관련 자격증 소지자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 운전면허 소지자, 차량소지자, 군필자, 여성, 경력단절여성
  • 근무지주소 평택 보성 정보 통신
    동정보 충남 아산시 전체
    지도 상세보기
  • 인근지하철 지제 1호선평택 1호선
  • 급여

    연봉 30,000,000원 이상 (회사내규에 따름) 식비(식사) 지원

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

이 공고는 바른 공고 입니다. 바른공고는 4대보험, 최저임금, 근로기준법 준수를 서약한 공고입니다.

바른공고 G마크 캠페인

바르고 깨끗한 채용공고 확산에 알바천국이 앞장섭니다.

알바천국은 2013년 8월부터 바른 채용을 위한 5가지 기준을 지키는 공고에 G마크를 부착해 드립니다. G마크가 부착되면 공고의 신뢰가 높아져 구인기업의 이미지 향상과 함께 좋은 인재를 빠르게 채용하는데 더 큰 효과를 볼 수 있습니다.

G마크란?
알바천국이 인증하는 바른 채용공고에는 이처럼 상단에 G마크가 부여돼 일반 공고와 차별화됩니다
G마크가 붙으려면?
이제부터 채용공고 등록 시 아래 5가지 사항을 꼭 읽고 체크하세요~ 기업은 공고 등록 전 알바천국과 함께 이 5가지 사항을 준수하고 있음을 서약합니다. 바른 채용을 약속하는 모든 공고에는 G마크가 부착됩니다.
  • 1. 4대 보험에 가입해요
  • 2. 최저임금을 지켜요
  • 3. 근로계약서를 작성해요
  • 4. 임금을 체불하지 않아요
  • 5. 근로자의 인격을 존중해요
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현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 3월 26일(목) ~ 상시모집
  • 담당자명 김종은 과장
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용핸드폰 부품 PCB
  • 근무지주소 평택 보성 정보 통신
    동정보 충남 아산시 전체
  • 인근지하철 지제 1호선평택 1호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명온누리취업정보
  • 사업내용 소개소
  • 회사주소 서울 구로구 경인로3길 97 (온수동, 대흥빌라) 신상가 2층 온누리취업정보
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명최관숙

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
충남 아산시
DS테크정규직 사원모집 /주간/주야간/월급여280~350만이상 /식사제공/상여금지급스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 월급
3,500,000
03/26
충남 아산시
ratel[8시간 10만원] 가공(사상) 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 08:30~17:30 일급
100,000
03/27
충남 아산시
(주)이마트노브랜드 아산배방점 STAFF모집스크랩요약보기새창보기 11:00~19:00 시급
9,700
9시간전
충남 아산시
일오삼워크힘내세요 마스크 제조업 둔포 테크노벨리 340-380만원외국인환영 단기간고스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
3,400,000
03/16
충남 아산시
HBST L&S【롯데마트아산터미널점/ 3명】 월320만+a/안정적수입/근거리/초보/여성가능스크랩요약보기새창보기 10:30~19:00 월급
3,200,000
03/26
충남 아산시
서진이앤씨[긴급바로근무]삼성 반도체 양중 초보자 경력 남자분만 월급제스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
120,000
03/25
충남 아산시
(주)앤씨솔루션화장품제품 충진및 포장 계약직 여자사원모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 시급
8,590
1시간전
충남 아산시
켐트로닉스.윈탑.엠이씨.오뚜기바로입사]남여40.동반가-삼성1차휴대폰OLED생산/3조2교대-290만원이상스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~16:00 월급
3,500,000
03/26
충남 아산시
범아코퍼레이션유류비100%지원/고정급 330+a/근무시간선택가능/투잡&초보가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 00:00~24:00 월급
3,300,000
03/24
경기 수원시
내일취업컨설팅대기업1차협력업체 남녀생산직사원모집 취업100% 월300만이상 가능스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~20:30 월급
3,500,000
03/24
충남 아산시
더베스트잡생산직 LED PCB SMTOP초보 동반 교포 미필스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
3,500,000
03/26
충남 아산시
(주)이마트[이마트아산점] 진열스태프 사원모집 (주5일 35H)스크랩요약보기새창보기 09:00~23:10 시급
9,700
12시간전
충남 아산시
패밀리취업휴대폰 자동차 반도체/2교대 3조2교대 주간/동반 미필 커플가능스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,500,000
03/27
충남 아산시
세븐취업센터둔포)자동차 시트부품,주간,월260가량,자차환영,자율복근무스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 월급
2,600,000
03/26
충남 아산시
DB손해보험 아산TC센터【4시퇴근/칼퇴】워킹맘이 일하기 좋은곳보상 [청구담당자][상담원][본사직스크랩요약보기새창보기 09:20~16:00 월급
2,300,000
03/10
경기 평택시
잡솔루션[남/녀생산직]삼성폴더블노트/생산조립검사/370/전자반도체/TV전기차/기숙사스크랩요약보기새창보기 08:30~20:30 월급
3,500,000
03/25
충남 아산시
디에이치안전공사【 강력추천 /월급여300만 】사무직 건설업 공무분야 유경험자 급구함스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
3,000,000
03/26
충남 아산시
미래취업정보생산직 취업 희망자들 오세요 내국인,교포,외국인,동반,1인실,반도체,자동차스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~20:30 월급
3,400,000
03/23
충남 아산시
북촌손만두주방직원 구합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
2,000,000
03/25
충남 아산시
(주)채움솔루션[급구]충남아산 자동차 부품 주간/외국인가능/초보가능스크랩요약보기새창보기 07:20~20:00 월급
2,500,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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