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등록일 : 2020년 5월 22일(금), 업데이트 : 2020.05.22 17:53

[물류센터/장기근무자환영/주급지급]신호수 헬퍼 大모집

물류센터 (휴먼코아) 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 쿠팡

  • 담당자명 이경민
  • 연락처

    H.P : 010-8335-7642

    Email : leekm@huco.co.kr

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 5월 22일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 이경민
  • 연락처

    H.P : 010-8335-7642

    Email : leekm@huco.co.kr

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명물류센터 (휴먼코아)
  • 사업내용상하차, 소화물 분류
  • 근무지주소 부산 사상구 장인로77번길 69 학장동 쿠팡3캠프
    동정보 부산 사상구 전체
  • 인근지하철 감전 1.6km 2호선사상 2km 2호선 부산김해경전철괘법르네시떼 부산김해경전철
  • 인근대학교 동서대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 (주)휴먼코아에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 사상구
물류센터 (휴먼코아)[물류센터/단기,장기가능/용돈찬스/새벽근무] 부산 물류센터 모집스크랩요약보기새창보기 05:30~10:30 일급
40,803
05/18
부산 사상구
주은물류[주5일/5시간]롯데칠성음료 서부산지점 피킹알바 모집스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 월급
1,119,706
15시간전
부산 사상구
HS물류[부산] 소화물택배/ 배송,배달/ 주,야알바/ 성별무관/ 투잡가능스크랩요약보기새창보기 17:00~22:00 월급
1,200,000
05/21
부산 북구
(주)평안-세븐일레븐 편의점물류-[100%일당지급] 주간근무/쉽고편한 편의점물품 단순 분류.피킹작업/초보환영스크랩요약보기새창보기 07:30~17:00 일급
107,000
05/20
부산 사상구
(주)휴먼코아[주급지급/보람찬 야간근무/아르바이트모집]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 20:30~03:00 시급
8,590
05/16
부산 사상구
허브플렛폼[주5일] 택배 포장알바 외 잡무 14:30~17:30 손빠른 알바생구함스크랩요약보기새창보기 14:30~17:30 시급
8,590
05/21
부산 부산진
일과 사람들일과 사람들/양산롯데택배 분류 및 상.하차(20Kg이하,당일지급)스크랩요약보기새창보기 18:00~06:00 일급
125,000
17시간전
부산 사상구
(주)대흥기업(주)대흥기업에서 공사현장 납품 1톤운전기사 모집합니다스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
2,300,000
05/18
부산 사상구
쿠팡 풀필먼트 서비스[양산 쿠팡]계약직 물류사원 大모집_초보가능/통근버스/복리후생/연차/주부스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
1,895,630
05/18
부산 사상구
씨알상사양파 박스 선별,적재 아르바이트 모집 - CR상사로 오세요스크랩요약보기새창보기 08:30~05:50 시급
8,590
05/22
부산 사상구
중앙아크릴수지공업사단기알바를 모집합니다(토,일요일 근무가능자 우대/토,일요일은 시급 인상 스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 시급
9,000
4시간전
부산 사상구
쿠팡 풀필먼트 서비스[쿠팡양산][주말반/20kg미만/통근] 상하차 업무 주, 야간 단기직 모집스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
9,070
05/22
부산 사상구
롯데택배물류터미널-다온당일지급 /물류센타 야간 단순박스분류작업/ 초보가능스크랩요약보기새창보기 17:00~06:00 일급
160,000
05/12
부산 사하구
(주)스카우트[삼성전기]부산사업장 물류파트 인원채용스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
3,000,000
05/19
부산 사상구
파트너사무가구[파트너사무가구 ]컨테이너 상하차 가구조립 아르바이트 및 정직원스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 일급
77,310
2시간전
부산 사상구
인광금속감전동 이마트뒤[인광금속]주5일,월210만원,단순작업하실 분,초보가능스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
2,100,000
05/25
부산 사하구
합성염색공업사[시급 8,700원] 부산 신평동 주 5일 박스포장, 입출고스크랩요약보기새창보기리뷰점수 3작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~19:00 시급
8,700
05/21
부산 사상구
씨알상사단호박 박스 선별,적재 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 08:30~05:50 시급
8,590
05/22
부산 부산진
태산환경[1톤트럭/운전직] 쓰레기 운반, 처리 기사 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 21:30~04:30 월급
3,200,000
05/24
부산 사상구
(주)엠비모스트[엄궁동] 전자회사 생산직 [남]사원 모집스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 월급
2,000,000
05/20
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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