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등록일 : 2020년 5월 22일(금), 업데이트 : 2020.05.22 22:56

을지로 카페 알바 죠지서울(주방보조 및 설거지)

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
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  • 담당자명 김민선
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 21세(2000년생) ~ 30세(1991년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 3개월~6개월 (수습기간있음, 기간협의가능)
  • 근무요일 화, 수, 목, 금요일 (요일협의가능 : 평일 4일/주말 2일)
  • 근무시간 19:00 ~ 22:30
  • 복리후생 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자
  • 근무지주소 서울 중구 을지로12길 6 (을지로3가)한일빌딩 302호
    동정보 서울 중구 을지로3가
    지도 상세보기
  • 인근지하철 을지로3가 0.1km 2호선 3호선충무로 0.6km 3호선 4호선종로3가 0.5km 1호선 3호선 5호선
  • 인근대학교 인제대학원대학교
  • 급여

    시급 9,000원 

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 5월 22일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 김민선
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 주민등록등본, 보건증 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    온라인지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용일반음식점(카페)
  • 근무지주소 서울 중구 을지로12길 6 (을지로3가)한일빌딩 302호
    동정보 서울 중구 을지로3가
  • 인근지하철 을지로3가 0.1km 2호선 3호선충무로 0.6km 3호선 4호선종로3가 0.5km 1호선 3호선 5호선
  • 인근대학교 인제대학원대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명죠지-서울
  • 사업내용 일반음식점(카페)
  • 회사주소 서울 중구 을지로12길 6 (을지로3가)한일빌딩 302호
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명김민선

본 정보는 죠지-서울에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

지원자통계
  • 성별

    • 33%
      남자
    • 67%
      여자
  • 연령

    • 0%
    • 100%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 10대
    • 20대
    • 30대
    • 40대
    • 50대~
  • 경력

    • 0%
    • 16%
    • 83%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 신입
    • 1년미만
    • 1~3년
    • 4~6년
    • 7~10년
    • 10년~
  • 학력

    • 0% 초등학교
    • 0% 중학교
    • 33% 고등학교
    • 0% 대학교(2,3년)
    • 51% 대학교(4년)
    • 16% 대학원

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 중구
주식회사 해피벤처웃어밥 을지로입구역점 주먹밥판매직 아르바이트 모십니다스크랩요약보기새창보기 06:30~10:00 시급
9,000
05/22
서울 중구
꽃지로(주)에일당 을지로3가 꼬치구이전문 이자카야 꽃지로 홀 직원, 알바 모집스크랩요약보기새창보기 15:00~00:00 연봉
25,000,000
05/19
서울 중구
초원호프치킨호프서빙 시급10000원스크랩요약보기새창보기 18:00~23:00 주급
300,000
05/20
서울 중구
곱닭집 을지로점[월 300] 관리자 및 직원 / 알바 모집스크랩요약보기새창보기 15:00~03:00 월급
3,000,000
05/22
서울 중구
빈티지라이언홍대 - 을지로 카페 & 펍 주말 오픈조 스텝 모집합니다스크랩요약보기새창보기 11:30~15:30 시급
8,600
05/23
서울 중구
리틀파파포 명동점[리틀파파포 명동점][을지로입구역 리틀파파포] 찬모님 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 시급
10,308
05/22
서울 전체
매머드 익스프레스 동국대점매머드익스프레스 동국대점 평일 아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
10,310
15시간전
서울 중구
한도상회+【급구】한도상회 속옷,스타킹 도소매 판매 남직원 채용합니다. +스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 월급
2,000,000
05/21
서울 용산구
죠스 떡볶이죠스한남점에서 주6일 오후5시-오후23시스크랩요약보기새창보기 09:00~23:00 시급
8,590
05/21
서울 종로구
(주)재능교육 JCC아트센터JCC 아트센터 콘서트홀 안내원 모집스크랩요약보기새창보기 00:00~22:00 시급
8,800
05/25
서울 중구
(주)구름산에프엔비 명동점구름산 추어탕 명동점에서 홀서빙(파트) 아르바이트 직원 모집합니다.(평일스크랩요약보기새창보기 11:00~13:00 시급
10,000
05/10
서울 용산구
CJ롯데한진서울희망지역운전 4백은 넘어요~ 선수금無 택배달대리운전경비 이촌동한남동보광동용산동스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
05/13
서울 중구
안산건설%당일지급% 13만원 숙식제공 친구동반가능 왕초보가능스크랩요약보기새창보기 08:00~17:30 일급
120,000
05/14
서울 강남구
샤오차이카운터및매장관리(주문전화) 모집스크랩요약보기새창보기 11:00~21:00 월급
2,600,000
05/19
서울 전체
롯데슈퍼 신동아점롯데 슈퍼 신동아점에서 함께할 가족을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 08:30~03:30 월급
1,456,005
05/15
서울 전체
교촌치킨 서울 신촌배달(320만원),주방,홀서빙 모십니다스크랩요약보기새창보기 14:00~02:00 월급
3,100,000
05/21
서울 동대문
우리목장[정육직원]경력3년이상 월330~/초보자 월280만~ 경동시장스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
3,300,000
05/22
서울 중구
AIA생명주부 특별채용 9~6시 평균급여 300만이상 양질의DB스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
3,000,000
05/20
서울 중구
차차등심(을지로점)[을지로점/월250만] 와인차차 주방/홀(F&B) 소믈리에 [신입/경력]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~22:00 월급
2,000,005
05/23
서울 전체
스시마이우 강남고속터미널점스시마이우 홀써빙 250 강남고속터미널점 - 회전초밥집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~22:00 월급
2,500,000
05/26
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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