통장,카드,비밀번호를 요구하는 기업인가요? 대포통장사기를 조심하세요!

장원교육 - 아이들의 무한한 상상력과 꿈을 키울 수 있는 인재를 구합니다.

알바천국 광고 보러가기

취업사기 를 조심하세요!

취업사기를 조심하세요!

통장/신분증/비밀번호를 요구하는기업,허위구직광고를 내는 기업

자세한 사례보기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2020년 5월 23일(토), 업데이트 : 2020.05.23 02:49

용모단정하며 성실하고 아이들에게 마음으로 다가갈 수 있는분만 지원해주세요

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 김태용
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 24세(1997년생) ~ 29세(1992년생)
    미성년자 불가
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (수습기간있음)
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 14:00 ~ 20:00
  • 우대사항 동종업계 경력자, 관련 자격증 소지자(태권도 자격증운전면허증), 장기근무 가능자, 운전면허 소지자, 군필자, 여성
  • 근무지주소 광주 서구 화정로 119 (신흥빌딩) 3층 화정태권도(1층 장보고마트)
    동정보 광주 서구 쌍촌동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 화정 1.1km 1호선쌍촌 0.7km 1호선운천 1.3km 1호선
  • 인근대학교 서영대학교
  • 급여

    시급 9,000원 (회사내규에 따름)

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 5월 23일(토) ~ 상시모집
  • 담당자명 김태용
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 주민등록등본, 자기소개서 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    온라인지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용아이들에게 관심갖기, 태권도 관련 업무, 유치부픽업
  • 근무지주소 광주 서구 화정로 119 (신흥빌딩) 3층 화정태권도(1층 장보고마트)
    동정보 광주 서구 쌍촌동
  • 인근지하철 화정 1.1km 1호선쌍촌 0.7km 1호선운천 1.3km 1호선
  • 인근대학교 서영대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명화정태권도
  • 사업내용 아이들과 함께 즐거운 시간 보내기
  • 회사주소 광주 서구 화정로 119 (쌍촌동) 1228-4번지 3층
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명김태용

본 정보는 화정태권도에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
광주 서구
GS25쌍촌명지점평일저녁17:30~22:30스크랩요약보기새창보기 17:30~22:30 시급
8,590
10시간전
광주 서구
쌍촌동집현전독서실[긴급]쌍촌동 집현전독서실 총무 2명 구함스크랩요약보기새창보기 15:00~02:00 시급
8,590
05/23
광주 서구
(주)리더스인[지하철인근거주자환영] 앉아서일, 평동역5분거리, 주간고정, 단순불량검사스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:30~17:30 월급
2,300,000
05/23
광주 서구
예향정 상무점[20대30대환영] +음식점+ 주방 설거지 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
8,590
05/23
광주 서구
달인김밥국수[ 사장님 좋은 음식점에서 일하세요~ ] 주방보조 직원 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 시급
8,590
05/25
광주 서구
365식자재마트월-금 주간 카운터구함스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,795,310
05/22
광주 서구
커피플레이스카페 평일 오후 타임 아르바이트 (pm 7:00- 10:00)스크랩요약보기새창보기 19:00~22:00 시급
8,590
05/22
광주 서구
예향정 상무점[꿀알바 채용공고 보세요] 설거지 아르바이트 / 월~금 / 저녁6시~10시스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
8,590
05/21
광주 서구
amg테라피광주알바 스웨디시/고수익알바/당일지급/숙식제공/출퇴근 여관리사 아로마테스크랩요약보기새창보기 12:00~03:50 일급
350,000
6시간전
광주 서구
진우네한우곱창[ 주3일근무, 시급9천원 ] 홀서빙 저녁 아르바이트 모집(초보가능)스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
05/25
광주 서구
김이나실내골프연습장광주 상무지구 실내골프연습장에서 오후 알바 해주실분 찾아요스크랩요약보기새창보기 16:00~22:00 시급
8,600
05/22
광주 서구
여기장어서구포장음식점 포장관리 및 센스있는 알바구해요스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
05/22
광주 서구
예능박사태권도예절관예능박사태권도예절관 차량 선생님 모집스크랩요약보기새창보기 13:00~22:00 시급
8,590
05/11
광주 서구
유가네닭갈비 유스퀘어점유가네 닭갈비 유스퀘어점에서 아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
8,590
05/23
광주 서구
훈613훈 613에서 성실하게 일할 수 있는 직원을 구합니다스크랩요약보기새창보기 17:00~04:00 월급
2,300,000
05/20
광주 서구
남도인나주곰탕쌍촌동 곰탕집 오전 11시~2시오후 6시~8시 협의가능스크랩요약보기새창보기 11:00~14:00 시급
10,000
05/07
광주 서구
인생역전인생역전 저녁 알바 구합니다.스크랩요약보기새창보기 19:00~23:00 시급
8,590
05/20
광주 서구
파파존스 광주 서구점파파존스광주서구점 직원 및 파트타임 모집합니다스크랩요약보기새창보기 11:00~22:30 시급
8,590
05/10
광주 서구
Cu쌍촌공원점쌍촌공원점 매장관리자 모집스크랩요약보기새창보기 22:00~08:00 시급
8,590
05/22
광주 서구
해피투여 주말 알바구해요스크랩요약보기새창보기 20:30~02:00 시급
8,600
05/18
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기
유비무환 이벤트-맞춤알바 설정만해도 시원한 커피 쏨!

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP