통장,카드,비밀번호를 요구하는 기업인가요? 대포통장사기를 조심하세요!

책 속에 [일] 있다! 2020 아이북랜드 선생님 공개 모집

알바천국 광고 보러가기

알바생/직원 채용방법은?

알바생/직원 채용을 원하시나요?

채용공고를 등록하시면 구직자
문의·지원을 통해 채용이 가능합니다.

채용공고 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2020년 5월 23일(토), 업데이트 : 2020.05.27 18:32

주말야간 22시~08시(희망근무시간,간단이력 문자한 후 전화)

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 세븐일레븐

  • 담당자명 정0직
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 20세(2001년생) ~ 45세(1976년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 5월 23일(토) ~ 상시모집
  • 담당자명 정0직
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 주민등록등본, 보건증 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용편의점
  • 근무지주소 경기 시흥시 금오로 601 101호
    동정보 경기 시흥시 대야동
  • 인근지하철 광명사거리 3.4km 7호선천왕 3.6km 7호선시흥대야 3.5km 서해선
  • 인근대학교 성공회대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명세븐일레븐 시흥CMI점
  • 사업내용 편의점
  • 회사주소 경기 시흥시 대야동 101호

본 정보는 세븐일레븐 시흥CMI점에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

수정 마감 

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 시흥시
미니스톱 소래산점미니스톱 편의점 야간(평일) 아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 21:00~07:00 시급
8,590
05/21
경기 시흥시
세븐일레븐 시흥보건소점시흥보건소점 주말 야간 근무자 모집(문자지원필수)스크랩요약보기새창보기 23:00~09:00 시급
8,590
05/22
경기 시흥시
GS25대야상업점GS25 대야상업점 스토어매니저 모집스크랩요약보기새창보기 00:00~07:00 시급
8,590
05/22
경기 시흥시
세븐일레븐 시흥다둥이점주말 야간 22시~08시( 문자로 지원하세요)스크랩요약보기새창보기 22:00~08:00 시급
8,590
05/30
경기 시흥시
미성식당대야동 미성식당 냉동삼겹 전문점 홀 서빙스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
05/25
경기 시흥시
배부장찌개[주방보조 구함] 오후6시~새벽1시(금,토일 02시)스크랩요약보기새창보기 18:00~01:00 월급
1,900,000
05/27
경기 시흥시
KT더퍼스트 대야점시흥시 대야동 KT 직영점 알바 채용 ( 주5일 근무)스크랩요약보기새창보기 14:00~17:00 시급
10,000
05/27
경기 시흥시
영음푸드.바른안심탕수육알바구함- 월-수(18시-21시)1명스크랩요약보기새창보기 06:00~09:00 시급
8,590
05/26
경기 시흥시
AEH테크자동차부품단순조립 및 검사 직원 모집스크랩요약보기새창보기 12:00~18:00 시급
8,590
05/27
경기 시흥시
다이소 롯데마트시흥점다이소 롯데마트시흥점에서 함께 근무하실 직원을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:30~15:30 시급
8,590
06/02
경기 시흥시
코웨이(시흥)지국【코웨이】경기시흥시고객관리서비스모집/초보자도관리자승진기회제공스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
2,500,000
05/25
경기 시흥시
the학원[the학원] 월/수/금 파트타임 강사채용스크랩요약보기새창보기 13:00~20:00 시급
10,500
05/18
경기 시흥시
GS25은계센트럴점GS25은계센트럴점에서 주말 야간 근무자를 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 22:00~08:00 시급
8,590
05/25
경기 시흥시
도미노피자 경기시흥점주5일 17시~22시 10400원 이상가능 배달알바 모집스크랩요약보기새창보기 17:00~22:00 시급
10,400
06/02
경기 시흥시
다한차이나레스토랑홀서빙 정직원 및 주말알바 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~21:00 월급
2,500,000
05/22
경기 안산시
CU 안산지식산업센터점토,일요일(15시-22시)근무하실분(문자로 번호 남겨주세요)유경험자스크랩요약보기새창보기 15:00~22:00 시급
8,590
59분전
경기 시흥시
케이알메딕스[단기]투잡 - 시험 참여자 모집 (전국-지역별) 지원바랍니다.스크랩요약보기새창보기 11:00~17:00 건별
790,000
05/28
경기 시흥시
emart24 시흥 미산점평일오후(15:00~23:00)스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
1,200,000
05/30
경기 시흥시
대성환기시스템【 일급11만이상 】현장보조 직원 모집합니다. 외국인가능스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
110,000
05/22
경기 시흥시
세븐일레븐 시화유통상가점세븐일레븐 주말(토,일) 오후 (15시~24시)스크랩요약보기새창보기 15:00~24:00 시급
8,590
06/02
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기
유비무환 이벤트-맞춤알바 설정만해도 시원한 커피 쏨!

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP