알바생/직원 채용방법은?

알바생/직원 채용을 원하시나요?

채용공고를 등록하시면 구직자
문의·지원을 통해 채용이 가능합니다.

채용공고 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2019년 9월 11일(수), 업데이트 : 2019.09.11 08:55

쿠팡맨+서초/송파/일산/군포/인천/대전/안산/수원/구리/안양/동탄/성동/천안

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 강팀장
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 09:00 ~ 20:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 건강검진, 연차, 정기휴가, 퇴직금, 기숙사, 성과급
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 운전면허 소지자, 군필자
  • 근무지주소 서울 송파구 송파대로 성동 송파 캠프
    동정보 서울 중랑구 상봉동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 성수 2호선가락시장 3호선 8호선장지 8호선
  • 급여

    연봉 40,000,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

이 공고는 바른 공고 입니다. 바른공고는 4대보험, 최저임금, 근로기준법 준수를 서약한 공고입니다.

바른공고 G마크 캠페인

바르고 깨끗한 채용공고 확산에 알바천국이 앞장섭니다.

알바천국은 2013년 8월부터 바른 채용을 위한 5가지 기준을 지키는 공고에 G마크를 부착해 드립니다. G마크가 부착되면 공고의 신뢰가 높아져 구인기업의 이미지 향상과 함께 좋은 인재를 빠르게 채용하는데 더 큰 효과를 볼 수 있습니다.

G마크란?
알바천국이 인증하는 바른 채용공고에는 이처럼 상단에 G마크가 부여돼 일반 공고와 차별화됩니다
G마크가 붙으려면?
이제부터 채용공고 등록 시 아래 5가지 사항을 꼭 읽고 체크하세요~ 기업은 공고 등록 전 알바천국과 함께 이 5가지 사항을 준수하고 있음을 서약합니다. 바른 채용을 약속하는 모든 공고에는 G마크가 부착됩니다.
  • 1. 4대 보험에 가입해요
  • 2. 최저임금을 지켜요
  • 3. 근로계약서를 작성해요
  • 4. 임금을 체불하지 않아요
  • 5. 근로자의 인격을 존중해요
닫기
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 9월 11일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 강팀장
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    온라인지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용배송 택배
  • 근무지주소 서울 송파구 송파대로 성동 송파 캠프
    동정보 서울 중랑구 상봉동
  • 인근지하철 성수 2호선가락시장 3호선 8호선장지 8호선
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

본 정보는 엘케이코리아에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

전자근로계약서작성 인증마크

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
서울 중랑구
태성건설인력[숙식제공]건설현장/일급11만/월급12만/초보가능/동반가능스크랩요약보기새창보기 07:30~17:30 일급
120,000
08/29
서울 중랑구
고이편물니트의류 편직기계 관리 [야간]스크랩요약보기새창보기 18:30~06:30 월급
2,500,000
22시간전
서울 중랑구
제이엠엔터테인먼트남자 아르바이트모집스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 시급
8,400
09/16
서울 중랑구
KT 공식대리점 (주)더도원나는 오늘도 새식구를 구한다 제발 . .스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
3,000,000
09/14
서울 중랑구
맘스터치 중랑역점맘스터치중랑역점 직원모집합니다.중랑역점직원에 지원합니다라고 문자로주스크랩요약보기새창보기 10:00~23:00 월급
2,200,000
2시간전
서울 중랑구
바다향기[바다향기]주방직원,홀직원(주,야) 직/원/채/용/모/집/공/고스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 월급
3,200,000
09/16
서울 중랑구
진 하우징[긴급]전원주택 짓는 전문기술 배우면서 성실하게 일하실분 모심~스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 일급
200,000
09/09
서울 중랑구
쭈꾸미킹 상봉점쭈꾸미킹 상봉점에서 주방 담당 직원 모집합니다스크랩요약보기새창보기 10:00~21:30 월급
2,450,000
09/14
서울 노원구
코어일렉스(육상근무)[긴급바로근무]삼성반도체 가설 포설 양중 트레이 인력 대모집(평택시고덕단스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
115,000
09/02
서울 중랑구
중화호반닭갈비막국수 신내점서빙/월-수 주3일스크랩요약보기새창보기 18:30~21:30 시급
8,500
09/17
서울 중랑구
GS25신내행운점GS25신내행운점에서 목요일오후 근무자 구합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~23:20 시급
8,350
1시간전
서울 중랑구
동부왕도매식자재마트&lt중랑역마트-상봉 메가박스 인근&gt계산&점장&경리&검수&공산&정육&수산&스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
2,900,000
09/14
서울 성동구
(주)해성씨엘에스[월500만]이마트몰 배송팀/분류작업없음/기본급보장+추가수당/투잡가능/평생스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
5,000,000
09/13
서울 중랑구
꼬꼬닭컴[망우.상봉역부근] 홀서빙 남알바 또는 (직원)스크랩요약보기새창보기 17:00~24:00 일급
63,000
09/16
서울 노원구
롯데택배 물류센타100%당일지급/롯데택배/인터넷 쇼핑몰 소화물 택배 상하차.분류스캔/초보환스크랩요약보기새창보기 18:00~06:00 일급
122,170
09/14
서울 중랑구
B&J 창업컨설팅가족적인 분위기에 적극적으로 함께 일할 분 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
1,500,000
09/16
서울 성북구
빵셔틀배달대행 빵셔틀 (월평균350-600가능) 강북구 성북구 기사모집합니다.스크랩요약보기새창보기 11:00~01:00 건별
3,000
09/03
서울 중랑구
(주)쿠팡쿠팡이츠/음식배달/초보가능/자율근무/단기알바/즉시시작가능스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
15,000
09/11
서울 중랑구
보람건설인력+노가다+ 일급+ 당일지급+ 12만원+ 왕초보가능+건설현장+ 동반가능+스크랩요약보기새창보기 07:00~16:30 일급
120,000
09/06
서울 광진구
(주)제이【당일현금지급/단기알바/14만】야간택배/초보/상하차분류/일당/일급스크랩요약보기새창보기 20:10~07:10 일급
120,000
09/16
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP