먼저 사장님 신입도 뽑아주세요 요즘에 경력자만 뽑으시는 업주들이 많으신데 신입분 들중 에서도 재능이 있고 미래를 이어갈 보석들도 많을텐데 경력자만 뽑으시면 신입분들이 의욕이사라지고 결국은 자본주의로 가는길을 만드는거에요 보석은처음엔 보잘것없는 광석이지만 다듬고 관리해주면 몇억 몇백억 가치가 되는것 처럼 신입분들도 배우고 실력을 갈고 닦으면 우리나라의 역사를 좋은쪽으로 바꿔줄 인재가 될수도있어요 그리고 더나아가 후손들에게도 더나은 미래와 취업자리를 줄수도있죠
알바생 여러분 요즘 일자리 구하기 힘든건 알지만 사장님들의 시선으로도 생각해보는게 어떨까요? 우리가 마음에들지 안는다고 사장님들께 욕설을하고 일처리도 제대로 안하고 퇴근하시면 사장님 기분도 안좋으실거에요 사장님은 좋은 알바생구하고 싶고 우리는 좋은 일자리를 찾고싶어하죠 예를들어 a라는 알바생이 b라는 영업장에 지원을 하고 면접을 보러 갔어요 서로 인사를 하고 이제 질문은하는데 사장님이나 아니면 알바생분이 태도가 안좋다거나 질문에 대답할때 건성건성하시거나 구체적으로 안말해주면 사장님이 기분이 안좋고 태도불만으로 뽑지안겟죠 그러면 알바생도기분이안좋잔아요 우리가 쫌만 배려해도 사장님들의 기분도좋아지실거에요 그러면 뽑힐확률도 올라가겟죠 만약에 사장님들이 내가 아무잘못이없는데 태도불만이라던가 나를 비하 하는 발언을 하시면 같이 욕하고 싸우시지 마시고 이러한 점에서 기분이 나빳다 고 분명하게 자기 의사 를 표현하시고 다음부터는 비하 발언 같은거 하지말고 알바생들의 의견도 들어줫으면 좋겟다 말씀하세요 사장님이 비하 발언하고 욕하신다고 같이욕하고 치고밖고 싸우면 알바생들의 인식이 안좋아져서 알바생보다는 지인이나 가족들을 선호 하시겟죠 그리고 그 영업장도 인식이 안좋아져서 영업도 잘안될거고요 그리고 경력자분들 신입분들을 가르치실때 좀더 친절하게 대해주세요 처음 부터 잘하는 사람은 없어요 여러분 우리가 쫌만 배려하고 이해해도 사회의 인식이 달라져요 나만이 아닌 모두를 위해 쫌더 배려하고 이해해주세요 그렇게 어려운 일이 아니잔아요^^
